看護職員（臨時） 社会福祉法人愛誠会

仕事内容

特別養護老人ホーム唐松荘において、利用者１３０名（１ユニット約１０名）の 介護施設内での看護師業務に従事していただきます。 ☆働き方改革関連認定企業です。 「変更範囲：変更なし」

労働条件・募集条件

契約期間

期間の定めあり（〜2027年3月31日 契約更新の可能性あり（原則更新）） 契約更新: 条件により更新あり

試用期間

３ヶ月（同条件）

就業時間

08:00〜17:00 08:30〜17:30 09:30〜18:30 交替制（シフト制） 又は9時30分〜18時30分の時間の間の4時間程度

休憩時間

60分

所定外労働

なし

休日

その他 週休二日制：その他

通勤

マイカー通勤可（駐車場あり）

夜勤

なし

オンコール

なし

固定残業代

なし

昇給・賞与

昇給: 1時間あたり10円〜30円（前年度実績） 賞与: 年2回 100,000円〜180,000円（前年度実績） 支払: 締切  固定（月末以外） 毎月15日 支払  固定（月末以外） 支払月：当月 支払日：25日

正社員登用

あり

加入保険等

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

受動喫煙対策

対策あり（屋内禁煙）

学歴

必須 高校以上 専攻について

特記事項

職種は看護職です。 ・おかやま子育て応援宣言企業 岡山県知事賞受賞 ・次世代育成支援対策推進法 くるみんマーク 岡山労働局認定企業 ・第５回 ワーク・ライフ・バランス大賞 優秀賞 受賞 ・将来世代応援企業賞 受賞 ・おかやま子育て応援宣言企業・アドバンス企業 認定 ・介護職員の働きやすい職場環境づくり 厚生労働大臣表彰 奨励賞受賞 ・おかやま子育てしやすい職場アワード２０２５ 受賞 ◇応募を希望される方は、ハローワークで紹介状の交付を受けて下さい。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－※労働基準法第１５条により、労働条件通知書等の書面で労働条件を明示することが定められています。 （ハローワーク新見・新見労働基準監督署）