グループホーム介護職員（ケアスタッフ）【パート】週３日～セントケア神奈川株式会社セントケアホームあしがら

介護職・介護スタッフパート労働者神奈川県足柄上郡松田町

時給 1,285円〜1,485円

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この求人の下限給与は、神奈川県の介護職・介護スタッフの中央値 1,400円 より 115円低めです。（掲載中1,210件の下限給与から算出・2026年11月時点）

勤務先: セントケア神奈川株式会社セントケアホームあしがら
募集者: セントケア神奈川株式会社セントケアホームあしがら
勤務地: 神奈川県足柄上郡松田町松田庶子３７３－１小田急線新松田駅（徒歩13分）
雇用形態: パート労働者
給与: 時給 1,285円〜1,485円
応募資格: 介護職員初任者研修修了者（あれば尚可） / ホームヘルパー２級（あれば尚可）
掲載開始日: 2026年11月1日
掲載期限: 2027年1月31日
最終更新: 2026年11月7日
情報出典: ハローワークハローワーク求人番号: 14110-04326861

出典：ハローワークインターネットサービス（厚生労働省）（ハローワーク）

仕事内容

■認知症高齢者の身の回りのお手伝いをする仕事です。 ◇入居者様に安心して暮らして頂けるよう常に寄り添い一人一人と会話をし、家族のようなおだやかな時間をつくります。 ◇日常生活のお手伝いをして頂きます（食事、入浴、排泄介助等） ◇各種研修（現場研修含）あり（認知症ケア・感染症予防等）【変更の範囲】変更なし ◎無資格、未経験の方、大歓迎！◎ 知識や技術は必要ですが、一番大切なのは、あなたの人柄とお客様を思う気持ちです。あなたの成長が、会社の成長の支えとなります。私たちと共に歩み、成長していきましょう。

労働条件・募集条件

契約期間: 期間の定めあり（1年契約更新の可能性あり（原則更新））契約更新: 条件により更新あり
試用期間: ２週間程度／習熟に応じ短縮・延長あり（異なる試用期間中の労働条件の内容入社時・現場研修中は時給：１，２８０円（処遇改善手当なし） ※現場修了後は同条件）
就業時間: 07:30〜16:30 09:00〜18:00 11:00〜20:00 変形労働時間制変形労働時間制の単位１ヶ月単位・就業時間（４）１６：１５～翌９：１５ ※１８歳以上のみ勤務・休憩は（１）～（３）６０分・（４）１２０分＊（１）～（４）シフト制
休憩時間: 60分
所定外労働: なし
休日: その他週休二日制：毎週その他：・シフト制による（応相談）
通勤: マイカー通勤可（駐車場あり）
夜勤: なし
オンコール: なし
固定残業代: なし
諸手当: 処遇改善手当 40円〜40円＊初任者研修修了者：時給1，335円＊実務者研修修了者：時給1，365円＊介護福祉士：時給1，385円～（経験加算あり＋5 0円～）＊土日祝日：＋50円／時給＊夜勤手当：6，000円／回、深夜割増を別途支給＊処遇改善一時金年2回（5月・12月）
昇給・賞与: 昇給: 1時間あたり0円〜30円（前年度実績）支払: 締切固定（月末）支払固定（月末以外）支払月：翌月支払日：20日
正社員登用: あり
加入保険等: 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
受動喫煙対策: 対策あり（屋内禁煙・屋外に喫煙場所設置）
特記事項: ◆加入保険・年次有給休暇は雇用条件により法定通り適用します。 ◆無料駐車場あり ◆マイカー通勤の方は、キロ数に応じてガソリン代１２円／ｋｍを支給します（当社規定による） ◆制服貸与あり（無料） ◆雇入れ時の健康診断費用全額補助 ◆資格取得制度あり（当社規定による取得費用全額補助等） ◆各種研修あり（現場研修含む） ◇１年後無期雇用へ転換（２０２３年４月より無期雇用となる年齢は毎年１歳ずつ６５歳から６９歳まで引き上げ） ◇正社員登用制度あり。・正社員の９０％がパート社員からの正社員登用です。 ◇面接は２回の場合があります。 ◇応募の際はハローワークの紹介状が必要です＊＊ ◎介護職員初任者研修を取得し、３ヶ月以内に入社の方、又はこれから目指す方には資格取得費用の全額補助制度があります。さまざまな年齢層の方が活躍しております。現場見学、面接、随時受付中。お気軽にお問い合わせください。「セントケア神奈川」ホームページにて詳細あり。是非、検索してみてください。（他施設の情報もあります）