居宅介護支援事業所の管理者／兵庫県芦屋市／ソラスト芦屋株式会社ソラスト介護事業本部

介護職・介護スタッフ正社員兵庫県芦屋市

月給 295,810円〜325,770円

芦屋市の介護職・介護スタッフ求人（52件）を見る兵庫県全体（2,372件）

この求人の下限給与は、兵庫県の介護職・介護スタッフの中央値 22.0万円 より 7.6万円高めです。（掲載中436件の下限給与から算出・2026年11月時点）

勤務先: 株式会社ソラスト介護事業本部
募集者: 株式会社ソラスト介護事業本部
勤務地: 兵庫県芦屋市公光町７－１０居宅介護支援事業所ソラスト芦屋芦屋駅（徒歩1分）
雇用形態: 正社員
給与: 月給 295,810円〜325,770円
応募資格: 介護支援専門員（ケアマネージャー）（必須） / ◆主任介護支援専門員必須
掲載開始日: 2026年9月2日
掲載期限: 2026年11月30日
最終更新: 2026年11月7日
情報出典: ハローワークハローワーク求人番号: 13040-22243062

出典：ハローワークインターネットサービス（厚生労働省）（ハローワーク）

仕事内容

◆キャリアアップ求人◆主任介護支援専門員の資格があれば管理者未経験ＯＫ◆充実した研修でサポートします◆創業６０年以上の大手企業で安定就業が叶う◆ 居宅介護支援事業所ソラスト芦屋での介護管理職（管理者・所長） ≪主な仕事内容≫ ・事業所の人員管理、スタッフ育成、収支管理・利用者様の意向を踏まえた居宅サービス計画の作成・サービス事業者の調整と給付管理業務など＊変更範囲：変更なし

労働条件・募集条件

契約期間: 期間の定めなし
試用期間: ３ヶ月（同条件）
就業場所の変更の範囲: 転勤あり（通勤可能な範囲の当社施設）
就業時間: 09:00〜17:30 変形労働時間制変形労働時間制の単位１ヶ月単位
休憩時間: 60分
所定外労働: あり（月平均10時間）
休日: その他週休二日制：毎週年間休日113日
年次有給休暇: 6ヶ月経過後 10日
通勤: マイカー通勤可（駐車場なし）
夜勤: なし
オンコール: なし
固定残業代: 固定残業代ありあり 53,810円〜59,270円固定残業代に関する特記事項定額時間外手当30時間分。時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、30時間を超える時間外労働は追加で支給（内訳：法定内10時間分、法定外20時間分）
諸手当: 改善加算手当 9,000円〜9,000円
昇給・賞与: 昇給: 1月あたり0.00％〜2.03％（前年度実績）賞与: 年2回計 2.00ヶ月分（前年度実績）支払: 締切固定（月末）支払固定（月末以外）支払月：翌月支払日：15日
加入保険等: 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、財形
受動喫煙対策: 対策あり（屋内禁煙）
必要な経験: 必要な経験・知識・技能等：必須居宅介護支援事業所でのケアマネ経験必須（年数問わず）
特記事項: ・賞与、昇給は勤務実績、業績等によります。・６５歳以上の方は１年更新の契約となります。・マイカー通勤に関して：駐車場ありの場合、空き状況による。駐車場なしの場合、近隣駐車場をご利用ください。一部補助あり。ワークライフバランスとプライベートの充実を推進しています！アニバーサリー休暇など、働きやすい環境を整えています。「育児・介護短時間勤務制度」など、ライフステージが変わっても安心して働ける環境です。ＵＩＪターン歓迎。まずは一度お電話ください。選考についてご案内いたします。