看護職員 ／週休二日制／施設見学可 障害者支援施設 しおみの里

仕事内容

障害者支援施設「しおみの里」において受診を含む健康管理全般を行う。 施設入所（５１名） 短期入所（２名） 通所（５名） 看護師はパート１名を含む６名体制。 まずは『施設見学』にお越しください。 『施設の魅力』 ・勤務年数は１０年以上の方が多く、定着が良いこと ・リフレッシュ休暇制度 ・入職一時金（規定有り） ・夜勤なし 【看護】 【変更範囲：変更なし】

労働条件・募集条件

契約期間

期間の定めなし

試用期間

３ヶ月（同条件）

就業時間

08:00〜17:00 08:30〜17:30 07:00〜16:30 交替制（シフト制） （１）～（３）のシフト勤務。 （３）の休憩は９０分。

休憩時間

60分

所定外労働

あり（月平均1時間）

休日

その他 週休二日制：毎週 その他：事業所カレンダー シフト勤務 年間休日120日

年次有給休暇

6ヶ月経過後 10日

通勤

マイカー通勤可（駐車場あり）

夜勤

なし

オンコール

なし

固定残業代

なし

諸手当

処遇改善手当 38,000円〜44,000円 各種手当の支給額は規定による 扶養手当： 6，000円～ 住宅手当（上限）：20，000円 通勤手当（上限）：50，000円 基本給は上記標準額に加え、経験を勘案して最終的に決 定

昇給・賞与

昇給: 1月あたり2,000円〜2,600円（前年度実績） 賞与: 年2回 計 4.00ヶ月分（前年度実績） 支払: 締切  固定（月末） 支払  固定（月末以外） 支払月：当月 支払日：21日

加入保険等

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

受動喫煙対策

対策あり（屋内禁煙・屋外に喫煙スペースあり）

年齢

〜64歳（定年年齢を上限とし、その年齢未満の労働者を募集）

特記事項

夜勤業務のない日中のみの勤務となります。 施設で生活する入所者５０名を中心に、短期入所者、通所者なども含めて健康管理を行います。 健康管理は、嘱託医（内科月２回、精神科月１回）や支援係、調理係とも連携しながら行います。 【事業所ＰＲ・魅力情報】 ＊リフレッシュ休暇（連続した５日間の計画年休を取得できます） ＊入職時に入職一時金として、５万円～１０万円を支給します。 （年齢条件あり） ＊退職金共済は『宮崎県民間社会福祉等従事職員共済制度』『特定退職金共済』に加入 ＊ハローワーク日向のＨＰ、日向市の「ＷＯＲＫａｔＨＹＵＧＡ」 からＰＲ動画が閲覧可能です。 障害者施設ということで不安を感じる方もいらっしゃると思いますが、見学等も可能ですのでお気軽にご相談ください。 ※紹介状・履歴書を事業所所在地まで郵送若しくは持参。 書類選考後、本人宛に連絡あり。