サービス管理責任者（グループホーム本部） 社会福祉法人 夢みの里

仕事内容

障がい者グループホームでのサービス管理責任者業務 ＜主な業務内容＞ ・個別支援計画書の作成、アセスメント ・生活支援員や世話人への指示、アドバイス ・行政への書類提出代行 ・関係者や関係機関との連携 ・入居者様との面談等、直接支援 ・その他付随業務 ※変更範囲：法人内業務全般

労働条件・募集条件

契約期間

期間の定めなし

試用期間

３ヶ月（同条件）

就業場所の変更の範囲

転勤あり（法人内）

就業時間

08:30〜17:30 変形労働時間制 変形労働時間制の単位１ヶ月単位

休憩時間

60分

所定外労働

あり（月平均10時間）

休日

日曜日，その他 週休二日制：毎週 その他：他、法人カレンダー、シフトによる 年間休日110日

年次有給休暇

6ヶ月経過後 10日

通勤

マイカー通勤可（駐車場あり）

夜勤

なし

オンコール

なし

固定残業代

なし

諸手当

処遇改善手当 35,000円〜45,000円 資格手当 10,000円〜10,000円

昇給・賞与

昇給: 1月あたり0円〜2,500円（前年度実績） 賞与: 年2回 計 2.00ヶ月分（前年度実績） 支払: 締切  固定（月末） 支払  固定（月末以外） 支払月：翌月 支払日：25日

加入保険等

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

受動喫煙対策

確認中（屋外での喫煙可能）

学歴

必須 高校以上 専攻について

年齢

〜59歳（定年を上限とする年齢制限）

特記事項

＊賃金は日給月給（欠勤控除あり）となります。 ＊経験者の方優遇いたします。 ＊駐車場あり ２，０００円／月 ＊ハローワークの紹介連絡後、履歴書、職務経歴書、紹介状を事業所在地（開成）あてに郵送してください。書類選考後、連絡をいたします。 【ハローワークからのお知らせ】 求人票は雇用契約書ではありません。採用に際しては必ず労働条件通知書を交わし賃金等の条件面の確認をしてください。 （労働基準法第１５条第１項に基づく）