地域福祉推進スタッフ（地域福祉コーディネート担当） 社会福祉法人 名古屋市社会福祉協議会

仕事内容

１ 地域支えあい事業（※１）に関する業務 ※１ 各小学校区に住民相談窓口を設置して、高齢者等の ちょっとした困りごと（生活課題）を受け止め、地域住民を 中心としたボランティア等による支えあい活動によって解決することにより、いつまでも住み慣れた地域で暮らせるように支援する事業。 ２ その他、区社会福祉協議会に関する業務 （変更範囲：原則なし）

労働条件・募集条件

契約期間

期間の定めあり（1年 契約更新の可能性あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件勤務成績が良好で一定の水準に達している場合無期雇用転換制度あ り。※事業の受託状況によっては更新できない場合あり） 契約更新: 条件により更新あり

試用期間

なし

就業場所の変更の範囲

転勤あり（名古屋市内）

就業時間

08:45〜17:15 状況によっては時間外勤務（休日出勤含む）あり

休憩時間

60分

所定外労働

あり（月平均10時間）

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他 年間休日120日

年次有給休暇

6ヶ月経過後 20日

通勤

マイカー通勤不可

夜勤

なし

オンコール

なし

固定残業代

なし

諸手当

経験手当 超過勤務手当 期末勤勉手当 通勤手当 休日：給

昇給・賞与

賞与: 年2回 計 4.50ヶ月分（前年度実績） 支払: 締切  固定（月末） 支払  固定（月末以外） 支払月：翌月 支払日：17日

正社員登用

あり

加入保険等

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

受動喫煙対策

対策あり（屋内禁煙）

必要な経験

必要な経験・知識・技能等：必須 必要な経験については、裏面の「求人に関する特記事項」「事業所 からのメッセージ」を参照

特記事項

＊採用試験募集要項を、必ず確認してください。 採用試験は、随時実施しております。 本会のホームページ参照。 《必要な免許・資格》 詳細は事業所からのメッセージ欄をご覧ください。 ＊勤務場所は、本会が指定します。 （採用予定日は、令和８年１０月１日採用） ＊雇用期間について 有期雇用期間中の勤務成績等が一定水準以上の方は、雇用期間満了時（採用１年後または２年後）に、雇用期間の定めがない、いわゆる「定年制」（定年６５歳）に転換できる制度があります。（令和６年度無期雇用転換実績９割以上） 「更新上限：有（更新回数１回）」