(正)障がい者GHの管理者兼生活支援員(豊田市・浄水) 株式会社ラシエル
月給 351,320円
この求人の下限給与は、愛知県の生活支援員の中央値 22.3万円 より 12.8万円 高めです。 (掲載中45件の下限給与から算出・2026年11月時点)
- 勤務先
- 株式会社ラシエル
- 募集者
- 株式会社ラシエル
- 勤務地
- 愛知県豊田市浄水町二丁目11番地1 グループホームRASIEL浄水名鉄豊田線 浄水駅(徒歩14分)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給 351,320円
- 応募資格
- 介護福祉士(あれば尚可) / 社会福祉士(あれば尚可) / 精神保健福祉士(あれば尚可) / 公認心理士・強度行動障がい支援者養成研修修了者 / いずれかの資格を所持で可 / 普通自動車運転免許必須(AT限定可)
- 掲載開始日
- 2026年10月1日
- 掲載期限
- 2026年12月31日
- 最終更新
- 2026年11月7日
- 情報出典
- ハローワークハローワーク求人番号: 27020-60336061
出典:ハローワーク インターネットサービス(厚生労働省)(ハローワーク)
仕事内容
■管理者兼生活支援員 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守(法令基準、ハラスメント等) ・債権管理 ・営業活動 現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます。 【変更範囲:会社の定める業務】
労働条件・募集条件
- 契約期間
- 期間の定めなし
- 試用期間
- 3ヶ月(同条件)
- 就業場所の変更の範囲
- 転勤あり(通勤範囲内 変更の範囲:会社の定める事業所)
- 就業時間
- 09:00〜18:00 16:00〜10:00 変形労働時間制 変形労働時間制の単位1ヶ月単位 (2)夜勤(16時~翌10時)は休憩2H(実働16H) *18歳以上に限る
- 休憩時間
- 60分
- 所定外労働
- あり(月平均20時間)
- 休日
- その他 週休二日制:その他 その他:シフト制 月10日間休(その年によって月間休日数に変動あり) 年間休日120日
- 年次有給休暇
- 6ヶ月経過後 10日
- 通勤
- マイカー通勤可(駐車場あり)
- 夜勤
- あり
- オンコール
- なし
- 固定残業代
- 固定残業代あり あり 83,160円〜83,160円 固定残業代に関する特記事項固定残業手当は、時間外労働の有無にかかわらず43時間の固定残 業代(職務手当)として支給し、43時間超過分は別途支給。
- 諸手当
- 処遇改善手当 44,240円〜44,240円 特定処遇改善手当 15,000円〜15,000円 職能手当 20,000円〜20,000円 地域手当 6,000円〜6,000円
- 昇給・賞与
- 昇給: あり 賞与: あり 支払: 締切 固定(月末) 支払 固定(月末以外) 支払月:翌月 支払日:25日
- 加入保険等
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
- 受動喫煙対策
- 対策あり(屋内禁煙)
- 必要な経験
- 必要な経験・知識・技能等:必須 障がい者施設での管理者の経験がある方 自動車運転免許(AT可)
- 年齢
- 18歳〜64歳(労働基準法第61条の規定(深夜業務)及び定年が65歳のため)
- 特記事項
- 医療・介護・障がい福祉事業で22社500以上の事業を運営するビオネストグループの一員です。 *5連休を年4回取得(常勤の場合)できます。 *マイカー通勤について:駐車代規定あり *有給消化率100%を目指しています。 *履歴書にメールアドレスを記載してください。 *半期ごとの業績・評価により昇降給および昇降格あり *賞与は会社業績及び人事考課の結果により、支給の有無と金額を決定 <ステップアップ例・モデル年収> 管理者兼生活支援員→事業所責任者兼管理者→統括施設長→エリアマネージャー→シニアマネージャー ★統括施設長630万円~930万円 ★エリアマネージャー700万円~1000万円 ★シニアマネージャー1000万円~1500万円 *一般トライアル雇用併用求人(同条件) *応募にはハローワークの紹介状が必要です。
この求人への応募はハローワークで受け付けています
求人番号: 27020-60336061
ハローワークの求人票で応募方法(オンライン自主応募ができるか、窓口での紹介か)をご確認ください。窓口では上記の求人番号をお伝えください。
ハローワークの求人票で応募する応募方法・選考の詳細はハローワークにてご確認ください。
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