ＰＣを使用した事務業務／環境整備、障がい者との共同作業 株式会社 旭化成アビリティ富士営業所

仕事内容

★２０２６年度年間休日１２１日★ ★旭化成グループの特例子会社★ ・清掃業務等の軽作業 ・一般事務、Ｅｘｃｅｌでの集計 ・社有車運転・メールでの集配・洗濯業務・マットモップ交換 ・社内システムを使用した売上管理 ・図面編集などのＰＣ操作、ＯＡ機器操作 ・電話対応・Ｏｕｔｌｏｏｋでのお客様との受託打合せ など 以上の業務を行いながら、一緒に働く障がいのある社員のフォローをしていただきます。 ・変更範囲：会社の定める業務

労働条件・募集条件

契約期間

期間の定めなし

試用期間

２か月（同条件）

就業時間

08:30〜16:30

休憩時間

60分

所定外労働

あり（月平均10時間）

休日

土曜日，日曜日，祝日 年間休日121日

年次有給休暇

6ヶ月経過後 10日

通勤

マイカー通勤可（駐車場あり）

夜勤

なし

オンコール

なし

固定残業代

なし

諸手当

地域手当 16,800円〜16,800円 ・家族手当（主に生計主体者の場合） ・住宅手当（主に生計主体者の場合） ・通勤手当（3ｋｍ以上）

昇給・賞与

昇給: 1月あたり0円〜1,000円（前年度実績） 賞与: 年2回 計 1.56ヶ月分（前年度実績） 支払: 締切  固定（月末） 支払  固定（月末以外） 支払月：翌月 支払日：25日

加入保険等

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

受動喫煙対策

対策あり（屋内禁煙・会社敷地内全面禁煙（屋外含む））

必要な経験

必要な経験・知識・技能等：必須 ＰＣを使用した業務経験がある方 （Ｏｕｔｌｏｏｋ・Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌなど）

年齢

〜59歳（定年未満の募集のため）

特記事項

＜求める人材＞ ◆人とのコミュニケーションが苦手でない方 ◆業務の課題に気づいて、解決に向けて改善提案ができる方 ◆提案を実行する行動力がある方 ◆メンバーを引っ張っていくリーダーシップがとれる方 ・定期昇給年１回（査定による） ・賞与月数について １年目は勤務評定が査定に含まれていません ２年目以降は勤務評定が含まれるため、初年度よりも水準はアップします ・通勤手当：自家用車利用（無料駐車場あり） 距離に応じて支給（３ｋｍ以上４５ｋｍまで） ※自宅から会社までの距離が２．５ｋｍ以下の方は自動車通勤不可・公共交通機関利用の場合、定期代支給（２ｋｍ以上） ・年次有給休暇は入社時に規定日を付与 ●オンライン自主応募の方は、直接マイページよりご応募ください（ハローワーク紹介に該当にはなりません）