児童支援員（ひなたっ子クラブ）☆応募前見学可 特定非営利活動法人 希づき

仕事内容

ひなたっ子クラブは障害のある子どもの学童保育にあたる事業です小学生から高校生を対象に１日１０名～１５名程度の子どもたちが通っています。 活動内容は、運動や創作活動、外出活動などになります。 その他、付随する事務作業や買い出し、送迎業務もあります。 送迎には小型車・中型車（社有車）を使用します。 ☆子どもたちのパワーで自然と元気がわいてくるとても楽しい職場です。 ☆障害は関係なく子どもの好きな方には本当におすすめですので子どもと関わることが好きな方、大歓迎です。 ※応募を希望される方は事前にハローワークの『紹介状』の交付を受けて下さい。 【変更範囲：法人の定める業務】

労働条件・募集条件

契約期間

期間の定めなし

試用期間

３か月（同条件）

就業時間

14:00〜17:30 10:00〜16:00 （１）通常の平日（休憩なし） （２）第２，４土曜、その他夏休みなどの学校休校日（休憩６０分 ）

休憩時間

60分

所定外労働

なし

休日

日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 その他：土曜日は、第２，４営業 お盆、年末年始

年次有給休暇

6ヶ月経過後 1日

通勤

マイカー通勤可（駐車場あり）

夜勤

なし

オンコール

なし

固定残業代

なし

昇給・賞与

支払: 締切  固定（月末以外） 毎月15日 支払  固定（月末以外） 支払月：当月 支払日：25日

正社員登用

あり

加入保険等

労災保険

受動喫煙対策

対策あり（屋内禁煙）

特記事項

◆お子様の学校行事や病気等のお休みについて相談できます。（仕事と子育てが両立しやすい求人）◆応募前の見学も可能です。◆不安なことわからないことなどあれば、お気軽にご連絡ください。＊労働条件により雇用保険に加入致します。 ［こども性暴力防止法の施行にあたって］ ●本業務へ従事するに当たっては、令和８年１２月２５日に施行されます「学校設置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性暴力等の防止等のための措置に関する法律（令和６年法律第６９号。以下「こども性暴力防止法」といいます。）」に基づき、特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認が必要となります。 ●特定性犯罪の前科がある場合（特定性犯罪事実該当者の場合）は、こども性暴力防止法に基づき、本業務に従事させないこと等の措置を講じる必要があるため、当法人の採用条件の一つとして、特定性犯罪の前科がないことを求めることとしています。 ●このため、予め、採用選考過程において、誓約書や履歴書等により、特定性犯罪の前科の有無を確認いたします。 ◎本求人は当法人採用を目的としておりハローワーク以外の職業紹介事業者からの営業は業務の支障となるためご遠慮ください。