２０２７年３月ＯＰＥＮ！障がい者グループホーム施設長 ＲＪソーシャルケア東京株式会社

仕事内容

＜マネジメント業務＞ ・サービスの質の向上 ・世話人業務マネジメント ・適正な施設運営を行うための人材や収支の管理 ・物品管理など ＜お客様対応＞ ・現場スタッフの体調不良など、状況に応じてヘルプとして対応・お客様のご家族への対応 ・入居をご希望されている方やそのご家族へのヒアリング ・施設見学対応 ・その他、入退居にかかる手続き業務など 【変更範囲：会社の定める業務】

労働条件・募集条件

契約期間

期間の定めなし

試用期間

３か月（同条件）

就業場所の変更の範囲

転勤あり（東京都内を基本としますが、活躍 により他県への異動も可能性あり）

就業時間

09:00〜18:00 08:00〜17:00 11:00〜20:00 変形労働時間制 変形労働時間制の単位１ヶ月単位 夜勤：１６：００～翌１０：００（休憩２時間）

休憩時間

60分

所定外労働

あり（月平均10時間）

休日

その他 週休二日制：毎週 その他：シフトによる 年間休日123日

年次有給休暇

6ヶ月経過後 10日

通勤

マイカー通勤可（駐車場あり）

夜勤

あり

オンコール

なし

固定残業代

固定残業代あり あり 55,200円〜71,400円 固定残業代に関する特記事項時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として 支給し、25時間を超える時間外労働は追加で支給。

諸手当

夜勤帯22：00～翌朝5：00は法定通り125％ 定期健康診断 従業員持株会 資格手当（各種資格に応じて支給） 家族手当（支給条件あり） 住宅手当（支給条件あり・月額上限1．6万円）

昇給・賞与

昇給: 1月あたり1,000円〜5,000円（前年度実績） 賞与: 年2回 計 2.50ヶ月分（前年度実績） 支払: 締切  固定（月末） 支払  固定（月末以外） 支払月：翌月 支払日：15日

加入保険等

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

受動喫煙対策

対策あり（屋内禁煙）

年齢

18歳〜59歳（定年年齢が６０歳のため／夜勤勤務の可能性があるため）

特記事項

※２０２６年９月入社を想定しています。 ※入社後の研修は、リビットホーム足立六町での実施を予定しています。 なお、本人のスキルや居住地等を考慮し、リビットはうす所沢で実施する場合があります。 ※応募希望の方は事前にご連絡ください。面接日時をご案内します。 ※履歴書・資格のある方は資格証（写）・職歴ある方は職務経歴書・紹介状は、対面の場合は持参、オンラインの場合は事前にメール送付をお願いいたします。 ＊オンライン自主応募の方は紹介状不要です。 ※年間休日１２３日以上でメリハリ勤務◎ ※各種手当や持株会など福利厚生も充実！ ※加入保険・有給休暇は条件により法定どおりです。