管理者（就労移行・定着支援事業所） 社会福祉法人 ドリームヴイ

仕事内容

障がいのある方の「働きたい」「一般就労を目指したい」という思いを支える、就労移行・定着支援事業所の運営管理を担当 していただきます。 《主な業務》 ・職員のマネジメント ・事業所の収支管理 ・一般就労に向けた就労支援、職場開拓、就職支援の統括 ・就職後の職場定着に向けた支援 ・企業、ハローワーク、相談支援事業所等関係機関との調整 ・行政対応、各種届出・書類管理 ・各種会議の運営 ・利用者確保に向けた広報・営業活動 ・事業所の運営・サービスの質の向上に関する業務 ※変更の範囲：変更なし

労働条件・募集条件

契約期間

期間の定めなし

試用期間

３ヶ月（同条件）

就業場所の変更の範囲

転勤あり（北区、文京区）

就業時間

09:00〜18:00

休憩時間

60分

所定外労働

あり（月平均10時間）

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他 その他：年末年始休暇あり 年間休日122日

年次有給休暇

6ヶ月経過後 10日

通勤

マイカー通勤不可

夜勤

なし

オンコール

なし

固定残業代

なし

諸手当

職務手当 39,200円〜49,800円 処遇改善手当 37,000円〜37,000円 居住支援特別手当 10,000円〜20,000円 管理者手当 25,000円〜25,000円 ◆役職手当：15，000円～80，000円／月 ◆処遇改善一時金：100，000円（前年実績） ◆資格手当：2，000円～5，000円／月

昇給・賞与

昇給: 1月あたり2,400円〜4,800円（前年度実績） 賞与: 年2回 計 2.90ヶ月分（前年度実績） 支払: 締切  固定（月末） 支払  固定（月末以外） 支払月：翌月 支払日：25日

加入保険等

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

受動喫煙対策

対策あり（屋内禁煙）

必要な経験

必要な経験・知識・技能等：必須 ・福祉施設での勤務経験 ・管理職またはリーダー経験 ・障害福祉サービス事業所での勤務経験があれば歓迎

年齢

〜64歳（６５歳定年制のため）

特記事項

利用者の「働く」を支え、事業所の未来をつくる管理者を募集 します。 福祉の力で、利用者の成長と事業所の経営改善を実現する仕事 です。 ・昇給は、法人の業績および勤務実績に応じて行います。 ・年次有給休暇は、法定に基づき付与します。 事前にご連絡のうえ、応募書類（ハローワーク紹介状、履歴書〔写真貼付〕、職務経歴書）をメールまたは郵送にてお送りください。 書類選考のうえ、面接日等をご連絡いたします。