【診療情報管理室】臨時事務補佐員（有期雇用職員） 国立大学法人 信州大学

仕事内容

医療支援課診療情報管理室 ・診療情報管理室の事務補佐業務 ※診療情報管理士の資格を有している方は、診療情報管理室診療記録点検業務、疾病コーディング、スキャン業務、各種統計、ＤＰＣ支援に関すること、院内がん登録、及び事務補佐業務 ・応募する方は、ハローワークの紹介状をお持ち下さい。 ・変更の範囲：国立大学法人信州大学職員就業規則第１３条による「職場いきいきアドバンスカンパニー認証」

労働条件・募集条件

契約期間

期間の定めあり（〜2027年3月31日 契約更新の可能性あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件・本人の成績や能力 ・経営状況 ※最長で令和９年４月１４日までの雇用となります。） 契約更新: 条件により更新あり

試用期間

１４日間（同条件）

就業時間

08:30〜17:15

休憩時間

60分

所定外労働

あり（月平均10時間）

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他 その他：年末年始１２／２９～１／３ 年次有給休暇は採用時に付与 年間休日125日

年次有給休暇

6ヶ月経過後 10日

通勤

マイカー通勤可（駐車場あり）

夜勤

なし

オンコール

なし

固定残業代

なし

諸手当

診療情報管理士の資格を有している方は、臨時技術補佐 員となり、日給9，920円となります。資格を有して いない方は臨時事務補佐員となり日給8，800円とな ります。

昇給・賞与

賞与: 年2回 計 4.45ヶ月分（前年度実績） 支払: 締切  固定（月末） 支払  固定（月末以外） 支払月：翌月 支払日：17日

正社員登用

あり

加入保険等

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

受動喫煙対策

対策あり（屋内禁煙）

特記事項

【採用日：令和９年１月１日以降（応相談 １日または１８日付けの採用）】 ※育児休業中の代替職員の公募となるため、最長で令和９年４月１４日までの雇用となります。（令和９年４月１４日までの雇用を保証するものではありません。） 〈書類提出締切〉令和８年１１月３０日（月） 必着（選考は随時行い、採用が決定次第締め切ります） ※応募書類及び提出に係る注意事項等、詳しくは本院ホームページの採用情報をご確認願います。 ＊マイカー通勤２Ｋｍ以上の地区のみ可。＊雇い止め規定あり