看護助手（会計年度任用職員） 備前市国民健康保険 市立日生病院

仕事内容

入院患者様の日常生活の介助業務 食事・入浴・排泄等の介助業務 用具の準備・片付け・清掃業務 ボランティア講演等の催し物の補助業務 その他、入院患者様や利用者様の身の回りのお世話全般 【変更範囲：病院の定める業務】

労働条件・募集条件

契約期間

期間の定めあり（〜2027年3月31日 契約更新の可能性あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件勤務成績による） 契約更新: 条件により更新あり

試用期間

１か月（同条件）

就業時間

08:30〜17:00 07:00〜15:30 交替制（シフト制）

休憩時間

60分

所定外労働

あり（月平均5時間）

休日

その他 週休二日制：毎週 その他：＊シフトによる （年間休日：１２４日）

年次有給休暇

6ヶ月経過後 10日

通勤

マイカー通勤可（駐車場あり）

夜勤

なし

オンコール

なし

固定残業代

なし

諸手当

＊通勤手当は通勤距離（2ｋｍ以上）で規定により支給 ＊備前市病院事業の規定により支給 ＊給与改訂が行われた場合は、変更の可能性あり。 ＊病院勤務手当日額200円支給あり ＊時給＠は年間稼働日数より月平均労働時間を割り戻し 算出しています

昇給・賞与

昇給: 1月あたり1,100円〜1,100円（前年度実績） 賞与: 年2回 計 4.65ヶ月分（前年度実績） 支払: 締切  固定（月末） 支払  固定（月末以外） 支払月：翌月 支払日：22日

正社員登用

なし

加入保険等

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

受動喫煙対策

対策あり（屋内禁煙・敷地内全面禁煙）

学歴

必須 高校以上 専攻について

特記事項

・勤務開始日は随時（応相談） ・地方公務員法（昭和２５年法律第２６１号）第１６条に規定する欠格条項に該当しない方。 ・採用内定後に健康診断書の提出をしていただきます。 （自己負担） ・昇級実績は、勤務６か月以上の額です。 ・賞与については、基準日前６か月における在職期間によって率が変動します。 【ハローワーク備前・和気労働基準監督署からのお知らせ】 労働条件通知書、雇用契約書等の書面で労働条件を確認しましょう（労働基準法第１５条第１項より）