作業療法士（期間職員）／フルタイム／見学可 独立行政法人 国立病院機構 鳥取医療センター

仕事内容

神経・筋疾患、認知症、重症心身障害、回復期リハビリテーション、その他一般病棟にて入院患者様の作業療法業務を担当します。 新採用者研修や、指導者、メンター制度によりサポートします。 ○入院部門・外来部門における作業療法業務全般 ・令和７年度の部署目標単位数は、職員１名あたり１６単位です。 ・経験者の方はもちろん、病院未経験の方や、育児や介護で現場を離れていた方もぜひご相談ください。 ※病院の当直業務がある場合があります。 日直の場合２カ月に１回程度、宿直の場合月に２回程度。 変更範囲：変更なし

労働条件・募集条件

契約期間

期間の定めあり（〜2028年4月30日 契約更新の可能性あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件育児休業取得職員の育児休業期間が延長となった場合） 契約更新: 条件により更新あり

試用期間

６ヶ月（同条件）

就業時間

08:30〜17:15 交替制（シフト制） ＊月１～２回程度、当直または日直勤務あり

休憩時間

60分

所定外労働

あり（月平均3時間）

休日

その他 週休二日制：毎週 その他：４週８休 リフレッシュ休暇３日 年間休日122日

通勤

マイカー通勤可（駐車場あり）

夜勤

なし

オンコール

なし

固定残業代

なし

昇給・賞与

賞与: 年2回 計 2.60ヶ月分（前年度実績） 支払: 締切  固定（月末） 支払  固定（月末以外） 支払月：当月 支払日：20日

正社員登用

なし

加入保険等

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

受動喫煙対策

対策あり（屋内禁煙）

必要な経験

必要な経験・知識・技能等：必須 作業療法業務全般

特記事項

☆病院見学も受付しております。 有給休暇は採用日に採用年度内の要勤務月数に応じて付与します（勤務期間に応じて最大２０日）。これに加え、リフレッシュ休暇として連続した３日の有給休暇を採用日に付与します。 また、冠婚葬祭の休暇や病気休暇（有給扱い）、子供の看護等休暇、育児休業、介護休業など福利厚生も充実しています。 ★通勤範囲について 当院は鳥取空港近くに立地しており、国道９号線からのアクセスが良好です。 東は兵庫県新温泉町（車で約４０分）、南は八頭町や智頭町（同約４０分）、西は米子市（同約１時間３０分）や琴浦町（同約１時間）、湯梨浜町（同約４０分）から通勤する職員もいます。 ★雪や雨による通勤障害について 国道９号線や湖山街道はもちろん、病院敷地内も契約業者による除雪が入ります。 また、院内に仮眠室（シャワーあり）を設置していますので、雪や雨で通勤が心配な際は病院に宿泊することができます。