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【新規開設】計画作成担当者(たのしい家太秦)定年制なし◎ 株式会社 ケア21

介護職・介護スタッフ 正社員 京都府京都市

268,800円〜268,800円

この求人の下限給与は、京都府の介護職・介護スタッフの中央値 21.3万円 より 5.6万円 高めです。 (掲載中324件の下限給与から算出・2026年8月時点)

勤務先
株式会社 ケア21
募集者
株式会社 ケア21
勤務地
京都府京都市右京区太秦森ケ西町20ー3 グループホーム「たのしい家太秦」JR嵯峨野線 花園駅 徒歩 10分 就業場所に関する特記事項 嵐電本線「蚕ノ社」駅より徒歩5分 東西線「太秦天神川」駅より徒歩8分
雇用形態
正社員
給与
268,800円〜268,800円
応募資格
介護支援専門員(ケアマネージャー)(必須) / その他の福祉・介護関係資格(必須) / 認知症介護実践者研修 / いずれかの資格を所持で可
掲載開始日
2026年8月13日
掲載期限
2026年10月31日
最終更新
2026年8月13日
情報出典
ハローワークハローワーク求人番号: 27020-50755561

出典:ハローワーク インターネットサービス(厚生労働省)(ハローワーク

仕事内容

《定年なし》 ★2025年2月新規開設★オープニングスタッフを大募集! 入社祝金あり(※規定あり) (株)ケア21のグループホームでの計画作成担当者業務 ・介護業務 ・ケアマネジメント業務 ・医療関係者への対応 ・介護保険認定更新、区分変更申請代行 ・サービス担当者会議の開催 等 ●認知症を患う入居者様が、1ユニット9名で暮らす アットホームな施設です。 【変更範囲:変更なし】

労働条件・募集条件

就業時間
07:00〜16:00 08:30〜17:30 10:00〜19:00 (4)17時00分~翌10時00分 (相談可) 変形労働時間制の為、就業時間に変動があります 変形労働時間制(1ヶ月単位)
休日
シフト制 1ヶ月単位の変形労働制 年間休日111日
年次有給休暇
6ヶ月経過後 10日
通勤
マイカー通勤可(駐車場なし)
夜勤
なし
オンコール
なし
昇給・賞与
賞与: 年2回 0円〜410,000円(前年度実績)
加入保険等
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
受動喫煙対策
対策あり(屋内禁煙)
経験
不問

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求人番号: 27020-50755561

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