在宅生活を支えるショートステイの介護職員 ◆シフト相談可 湯の越の里 株式会社
190,000円〜222,000円
この求人の下限給与は、秋田県の介護職・介護スタッフの中央値 18.7万円 より 2,843円 高めです。 （掲載中143件の下限給与から算出・2026年10月時点）
- 勤務先
- 湯の越の里 株式会社
- 募集者
- 湯の越の里 株式会社
- 勤務地
- 秋田県南秋田郡五城目町内川浅見内字後田１２５－５八郎潟駅 車 18分
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 190,000円〜222,000円
- 応募資格
- 介護職員基礎研修修了者（あれば尚可） / 介護職員初任者研修修了者（あれば尚可） / その他の福祉・介護関係資格（あれば尚可） / 認知症介護基礎研修修了者 / 普通自動車運転免許 / 必須（ＡＴ限定可）
- 掲載開始日
- 2026年8月6日
- 掲載期限
- 2026年10月31日
- 最終更新
- 2026年8月7日
- 情報出典
- ハローワークハローワーク求人番号: 05010-13788761
出典：ハローワーク インターネットサービス（厚生労働省）（ハローワーク）
仕事内容
当社が運営するショートステイ（２０床）で、利用者様の日常生活 を支える介護のお仕事です。残業はほとんどなく、シフトも相談し ながら決められるため、プライベートと両立しやすい環境です。 ■食事の配膳や見守り、口腔ケア、入浴や排泄、着替えのお手伝い ■介護記録の作成、環境整備 ■レクリエーションやイベントの企画・準備・運営 人の役に立つことが好きな方、感謝の言葉にやりがいを感じる方に 向いている仕事です。入社後は先輩職員と一緒に行動しながら、Ｏ ＪＴで仕事を覚えていただきます。未経験の方も、安心してご応募 ください。【変更範囲：会社の定める業務】
労働条件・募集条件
- 就業時間
- 08:30〜17:30 09:15〜18:15 17:00〜09:00 （１）～（３）シフト制 （３）夜勤（休憩１２０分）／月５回程度 変形労働時間制（１ヶ月単位）
- 休日
- 毎週 ＊勤務表による月８～９日休み ＊希望休月３回あります ＊週４０時間勤務 年間休日105日
- 年次有給休暇
- 6ヶ月経過後 10日
- 通勤
- マイカー通勤可（駐車場あり）
- 夜勤
- あり
- オンコール
- なし
- 昇給・賞与
- 賞与: 年2回 100,000円〜500,000円（前年度実績）
- 加入保険等
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
- 受動喫煙対策
- 対策あり（屋内禁煙）
この求人への応募はハローワークで受け付けています
求人番号: 05010-13788761
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