夜勤施設スタッフ（住宅型有料老人ホーム）稲葉荘株式会社アニスト

介護職・介護スタッフパート労働者兵庫県尼崎市

その他 15,400円

夜勤の深夜手当を計算する（22時〜5時は25%増し）

尼崎市の介護職・介護スタッフ求人（260件）を見る兵庫県全体（2,372件）

この求人の下限給与は、兵庫県の介護職・介護スタッフの中央値 1,250円 より 14,150円高めです。（掲載中617件の下限給与から算出・2026年11月時点）

施設: 株式会社アニスト（居宅介護支援）
電話: 079-252-6320（施設の代表番号です。この求人へのご応募は下記の応募方法をご確認ください）
募集者: 株式会社アニスト
勤務地: 兵庫県尼崎市稲葉荘１－１８－２２住宅型有料老人ホーム「サンシャインコート稲葉荘」JR神戸線「甲子園口」駅（徒歩20分）
雇用形態: パート労働者
給与: その他 15,400円
掲載開始日: 2026年11月5日
掲載期限: 2027年1月31日
最終更新: 2026年11月7日
情報出典: ハローワークハローワーク求人番号: 27030-33810461

出典：ハローワークインターネットサービス（厚生労働省）（ハローワーク）

仕事内容

【住宅型有料老人ホームでの夜勤施設サービス】・建物内の夜間巡回・施設内共用部の清掃・簡易な厨房業務（盛付、食器洗浄等）・利用者様の朝食の配膳・下膳・介護士の補助など ※夜勤介護士と施設スタッフの２名体制、介護業務は行いません。しっかりとＯＪＴやＥラーニング等で研修を行いますので、初めての方もどうぞご安心ください。〈変更範囲：変更なし〉

労働条件・募集条件

契約期間: 期間の定めあり（1年契約更新の可能性あり（原則更新））契約更新: 条件により更新あり
試用期間: ３ヶ月（同条件）
就業場所の変更の範囲: 転勤あり（会社が指定する事業所※基本通勤可能範囲）
就業時間: 18:00〜09:00 変形労働時間制変形労働時間制の単位１ヶ月単位＊１勤務で２日出勤換算
休憩時間: 240分
所定外労働: なし
休日: その他週休二日制：毎週その他：シフト制
年次有給休暇: 6ヶ月経過後 3日
通勤: マイカー通勤不可
夜勤: あり
オンコール: なし
固定残業代: なし
諸手当: 特定処遇改善手当 62円〜62円＊処遇改善加算金：実働時間数×180円 1勤務支給額÷（11ｈ＋3ｈ×0．25）で時給換算【内訳】基本給14670円＋特定処遇改善手当730円
昇給・賞与: 昇給: 1時間あたり10円〜10円（前年度実績）支払: 締切固定（月末以外）毎月15日支払固定（月末）
正社員登用: あり
加入保険等: 労災保険
受動喫煙対策: 対策あり（屋内禁煙・喫煙可能区域での就業なし）
年齢: 18歳〜（労働基準法等により１８歳未満の深夜就業が禁止されているため）
特記事項: ＊処遇改善加算金を別途毎月分配（会社規定に基づく）２０２６年度の分配額は月の実働時間数×１８０円＊お誕生日手当（誕生月に１万円支給）＊ＡＬＳＯＫ持株会やグループ保険に加入可（規定有）＊資格取得支援制度あり＊バイク通勤可＊曜日や回数は相談に応じます！週１回でも２回でも構いません。＊年次有給休暇・加入保険は法定どおり ※応募にはハローワークの紹介状が必要です。〈雇用期間の更新上限：なし〉