訪問介護管理者兼サービス提供責任者（正社員／日曜休み） 株式会社 プラスワン 有料老人ホーム 椿の里

仕事内容

・入居者数４３名の住宅型有料老人ホームでの管理職増員です。 ・シフト作成、管理や新規入居者の状態確認、訪問介護の サービス内容の見直しなど、管理業務がメインです。 ・サービス提供責任者の経験は不問です。施設長と一緒に 入居者や職員の過ごしやすい環境の維持や管理を担います。 ・職員は２０代から７０代（シニア）の約４０名が在職しています・感染症など突発的なことがない限り、現場業務を行うことは ないため業務に集中しやすい職場環境です。 ・病院や通所のみ経験の方も歓迎です。 まずは見学も可能です。お気軽にご連絡ください。 【業務の変更範囲：会社の定める業務】

労働条件・募集条件

契約期間

期間の定めなし

試用期間

３ヶ月間（同条件）

就業時間

08:30〜17:30 基本は就業時間（１） 職員状況によっては、勤務時間の変更もある

休憩時間

60分

所定外労働

なし

休日

日曜日，その他 週休二日制：毎週 その他：月９～１０日休 土日祝日で柔軟に調整が可能です。 年間休日110日

年次有給休暇

6ヶ月経過後 10日

通勤

マイカー通勤可（駐車場あり）

夜勤

なし

オンコール

なし

固定残業代

なし

諸手当

役職手当 55,000円〜66,000円 介護職員等処手当 54,000円〜61,000円 介護福祉士手当 10,000円〜10,000円 ＊年末年始手当別途有＊賞与と別に決算賞与有 ＊通勤手当は会社規定により距離数に応じて決定 （2ｋｍ未満・徒歩・自転車等は不支給） 【賃金例 279，800円～327，800円程度になります。

昇給・賞与

昇給: 1月あたり0円〜3,000円（前年度実績） 賞与: 年3回 300,000円〜300,000円（前年度実績） 支払: 締切  固定（月末） 支払  固定（月末以外） 支払月：翌月 支払日：25日

加入保険等

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

受動喫煙対策

対策あり（屋内禁煙）

特記事項

・マイカー通勤可能、敷地内に無料駐車場あり ・近くにコンビニやスーパーもあり買い物も便利。 桜木中学校すぐ横、道幅も大きな通りなので 通勤がしやすい立地です。 ・希望休や年末年始の休日について都度ご相談しやすい職場です。 ご家庭の行事などワークライフバランスも大切にしています。 ・サービス提供責任者の経験がない方も歓迎です。 職場に管理職もいるので、サポート体制があり安心して勤務が できる環境です。 ・事前見学可能です。まずはお気軽にご連絡ください。 ＊事前に応募書類を郵送して下さい。 書類選考後、面接日時等をご連絡します。