看護小規模／介護職／正社員／キャリアアップ セントケア神奈川株式会社 セントケア看護小規模 清新

仕事内容

＊スタートはみんな一緒です！ 研修も充実！ ＊新しい施設で、キャリアアップしませんか！ ☆利用者様が住み慣れた地域で生活出来るよう「通い」「訪問」 「泊まり」を組み合わせたサービスを提供します☆ ＊今、介護業界で注目度Ｎｏ．１のサービスです ＊お客様の身の回りのケア、お食事、排泄、入浴の介助、 レクリエーションやリハビリを提供します （介護デビューの方はできる仕事からお任せします） ☆一つの事業所で、訪問介護・デイサービス・ショートステイの３つのサービスを経験できます！ ☆登録利用者２９名、スタッフ総勢２０～３０名で対応 「変更範囲：変更なし」

労働条件・募集条件

契約期間

期間の定めなし

試用期間

３ヶ月（同条件）

就業時間

07:30〜16:30 09:00〜18:00 11:00〜20:00 08:30〜17:30 変形労働時間制 変形労働時間制の単位１ヶ月単位 （４）１７時００分～翌１１時００分／休憩１２０分／月４～５回 （５）８時３０分～１７時３０分〔訪問〕 ※シフト制

休憩時間

60分

所定外労働

あり（月平均5時間）

休日

その他 週休二日制：毎週 年間休日116日

年次有給休暇

6ヶ月経過後 10日

通勤

マイカー通勤可（駐車場あり）

夜勤

なし

オンコール

なし

固定残業代

なし

諸手当

職種手当 8,000円〜8,000円 地域手当 28,000円〜28,000円 処遇改善手当 15,500円〜15,500円 ・夜勤手当：深夜割増6Ｈ分＋6，000円／回 ・処遇改善一時金（5月・12月に支給） ・実務者研修 月給 22万500円 ・介護福祉士 月給 22万5500円～ ※更に介護福祉士お持ちの方は実務経験年数により 給与アップ！

昇給・賞与

昇給: 1月あたり1,000円〜5,000円（前年度実績） 賞与: 年2回 計 2.00ヶ月分（前年度実績） 支払: 締切  固定（月末） 支払  固定（月末以外） 支払月：翌月 支払日：20日

加入保険等

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

受動喫煙対策

対策あり（屋内禁煙）

年齢

18歳〜68歳（定年６９歳（省令第１号）未満を募集／深夜勤務あり）

特記事項

通い（デイサービス）、泊まり（ショートステイ）、訪問（訪問介護）の３種類のサービスに看護を組み合わせ、医療が必要であっても在宅生活を継続していただけるよう支援させていただくお仕事です。ケアマネジャー・介護・看護等の多職種で問題解決にあたり、看護小規模のご卒業（問題解決を行い状態にあったサービスへ）に向け支援させていただくサービスです。 看護（医療）とより近い位置でのお仕事となります。中には医療依存度の高い方、より経過観察が必要なお客様がご利用されます。 これまでのご経験を活かしながら、医師・看護等の専門職と協働することで、新たな視点を養うことができ、更なるスキルアップに繋がるサービスです。 ★スタッフの半数以上が介護経験なし！資格取得に向けた充実のバックアップ体制で、活躍できる場所がきっと見つけられます！ ※マイカー通勤：駐車場代無料 ※雇入れ時の健康診断費用全額補助 年齢制限事由－労働基準法・その他法令の規程による為／深夜業務