デイサービス介護スタッフ（認知症対応型）介護職員／パート社会福祉法人たすけあいゆい

介護職・介護スタッフパート労働者神奈川県横浜市

時給 1,379円〜1,550円

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この求人の下限給与は、神奈川県の介護職・介護スタッフの中央値 1,400円 より 21円低めです。（掲載中1,210件の下限給与から算出・2026年11月時点）

勤務先: 社会福祉法人たすけあいゆい
募集者: 社会福祉法人たすけあいゆい
勤務地: 神奈川県横浜市南区堀ノ内町２－１３２ゆいハイム当社施設「デイサービス陽だまり」横浜市営地下鉄ブルーライン蒔田駅（徒歩7分）
雇用形態: パート労働者
給与: 時給 1,379円〜1,550円
応募資格: 介護職員初任者研修修了者（必須） / ヘルパー２級以上の資格必須 / いずれかの資格を所持で可 / 普通自動車運転免許あれば尚可（ＡＴ限定可）
掲載開始日: 2026年11月1日
掲載期限: 2027年1月31日
最終更新: 2026年11月7日
情報出典: ハローワークハローワーク求人番号: 14010-53409561

出典：ハローワークインターネットサービス（厚生労働省）（ハローワーク）

仕事内容

デイサービス陽だまり（定員１２名）はゆいハイム（高齢者向け住宅と訪問介護事業所と併設）の１階にある認知症対応型デイサービスです。要介護３の方が多くご利用されています。オレンジサロンを３か月に１回実施し、認知症の啓発活動に力を入れています。テラスや花壇があり、季節のお花や野菜を楽しめるようご利用者様と一緒に育てています。地域の方も参加できるよう、地域交流事業としてお祭りを開催し、異世代交流も実施しています。オンラインレクリエーションなどご利用者様のお気持ちが明るく楽しくなるようなデイサービスを目指しています。お仕事容：ご利用者様のお話をよく聴き気持ちに寄り添うこと、車いす身体介護、入浴介助（個浴）、歩行介助、食事介助、トイレ介助、送迎、添乗（南区、中区、磯子区）【変更の範囲：無し】

労働条件・募集条件

契約期間: 期間の定めあり（1年契約更新の可能性あり（条件付きで更新あり）契約更新の条件勤務成績・態度・能力、会社の経営状況）契約更新: 条件により更新あり
試用期間: ３ケ月（異なる試用期間中の労働条件の内容処遇改善手当：期間中は５０円）
就業場所の変更の範囲: 転勤あり（併設の訪問介護事業所、または徒歩５分圏内にあるデイサービス）
就業時間: 08:45〜17:30 変形労働時間制変形労働時間制の単位１ヶ月単位
休憩時間: 45分
所定外労働: あり（月平均2時間）
休日: 日曜日，その他週休二日制：毎週その他：休業日：日曜日、年末１２月２９日から年始１月３日まで
年次有給休暇: 6ヶ月経過後 3日
通勤: マイカー通勤不可
夜勤: なし
オンコール: なし
固定残業代: なし
諸手当: 処遇改善手当 100円〜150円処遇改善手当：試用期間中1時間当たり50円支給、本採用後100～150円に変更予定資格手当（月額）：ヘルパー2級・初任者研修修了者2 000円、実務者研修修了者3000円、介護福祉士5 000円
昇給・賞与: 昇給: 1時間あたり50円〜100円（前年度実績）賞与: 年1回 10,000円〜60,000円（前年度実績）支払: 締切固定（月末）支払その他その他：の支払日翌月末日
正社員登用: あり
加入保険等: 労災保険
受動喫煙対策: 対策あり（屋内禁煙）
特記事項: 施設見学をご希望の方はお気軽にご相談ください。採用試験は２段階あります。１次試験で書類選考（履歴書などのご応募書類）２次試験で面接検査（面接試験とマークシート） ※労働条件により、有給付与日数と加入保険は異なります。週当たり２０時間以上働かれる方は社会保険（健康保険、厚生年金保険、雇用保険）に加入していただきます。パート→契約社員→正社員とキャリアアップされる方も多く、将来的にキャリアアップを目指したい方も是非ご応募ください。 ※試用期間は３ヶ月（最長６か月、試用期間終了後は１年を上限に雇用契約書を結びます。 ※２０２３年４月～土日祝勤務の職員に１時間あたり１００円の手当支給その他、年に１回介護職員処遇改善手当を冬季に一時金として支給しています。人事考課により支給金額はそれぞれ異なります。デイサービス陽だまりの日々の様子をインスタグラムに投稿しています。下記ＵＲＬよりぜひご覧ください。ＵＲＬ：ｈｔｔｐｓ：／／ｗｗｗ．ｉｎｓｔａｇｒａｍ．ｃｏｍ／ｙｕｉｈｉｄａｍｒｉ「オンライン自主応募可」