★管理者候補（わかば藤岡）【応募前の職場見学ができます！ ケアサプライシステムズ株式会社

仕事内容

県内福祉業界最大規模！安心して長く働ける職場です。 研修制度も充実！ブランクある方歓迎！ 利用者様からの要望に対し相談、助言、 ヘルパーの管理、指導をお願いします。 また支援を必要とする利用者様のご自宅に訪問し、 介護サービスを行って頂きます。 ＊訪問介護利用の申し込み業務 ＊ご利用者様の介護相談・計画等 ＊生活援助・身体介護の訪問介護業務 ＊ヘルパー指導・管理 ・状況報告・記録・計画書の作成 【中高年層（ミドルシニア）歓迎求人】 【変更範囲：会社の定める業務】

労働条件・募集条件

契約期間

期間の定めなし

試用期間

３ヶ月（同条件）

就業場所の変更の範囲

転勤あり（会社の定める事業所）

就業時間

09:00〜18:00

休憩時間

60分

所定外労働

なし

休日

その他 週休二日制：その他 その他：月の公休９日（２月公休８日、９月・１２月・１月は公休１０日） 誕生日休暇 ※１ヶ月の勤務表による 年間休日111日

年次有給休暇

6ヶ月経過後 10日

通勤

マイカー通勤可（駐車場あり）

夜勤

なし

オンコール

なし

固定残業代

なし

諸手当

介護手当 20,000円〜20,000円 資格手当 10,000円〜20,000円 サ責手当 30,000円〜30,000円 処遇改善金手当 95,000円〜99,000円 資格手当 介護福祉士 20，000円 介護職員基礎研修 15，000円 ヘルパー1級／実務者研修 10，000円 家族手当 配偶者6，000円／子一人4，000円 世帯主手当 10，000円

昇給・賞与

昇給: 1月あたり3,000円〜3,000円（前年度実績） 賞与: 年2回 計 3.70ヶ月分（前年度実績） 支払: 締切  固定（月末以外） 毎月15日 支払  固定（月末以外） 支払月：当月 支払日：25日

加入保険等

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

受動喫煙対策

対策あり（屋内禁煙）

学歴

必須 高校以上 専攻について

年齢

〜59歳（１号：定年年齢を上限とする為）

特記事項

◆地域に根ざした安定企業です ◆有給休暇の取得を積極的に推奨しています ◆福利厚生が充実する働きやすい職場です ・特別休暇制度あり ・半日単位で有給取得可 ・産前産後休暇／育休制度あり ・介護休業制度あり ・家族手当を支給 ・慶弔見舞金制度あり ・退職金制度あり（規程による） ・人事考課制度を導入 ＊通勤手当は会社規定による ＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります