介護予防ケアマネジメント 屋久島町役場

仕事内容

【Ｒ８年度会計年度任用職員】 ◎屋久島町北部・南部地域包括支援センターにて介護予防ケアマネジメントや高齢者支援業務を中心とした内容です。 ◎屋久島町に居住する高齢者への支援全般をチームで対応します。 ＊業務記録はパソコン入力となります。 ＊公用車使用 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」

労働条件・募集条件

契約期間

期間の定めあり（〜2027年3月31日 契約更新の可能性あり（原則更新）） 契約更新: 条件により更新あり

試用期間

１ヶ月（異なる 試用期間中の労働条件の内容採用日から１ヶ月は、条件付採用期間となります。）

就業時間

08:30〜17:15

休憩時間

60分

所定外労働

あり（月平均5時間）

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他 その他：年末年始 １２／２９～１／３ 年間休日122日

年次有給休暇

6ヶ月経過後 10日

通勤

マイカー通勤可（駐車場あり）

夜勤

なし

オンコール

なし

固定残業代

なし

諸手当

・時間外勤務手当あり（屋久島町第2号会計年度任用職 員の給与に関する条例により） 【基本給詳細】 主任ケアマネージャー 242，000円 ケアマネージャー 224，100円

昇給・賞与

賞与: 年2回 計 4.65ヶ月分（前年度実績） 支払: 締切  固定（月末） 支払  固定（月末以外） 支払月：当月 支払日：21日

正社員登用

なし

加入保険等

健康保険、厚生年金、雇用保険

受動喫煙対策

対策あり（屋内禁煙・屋外に喫煙場所設置）

特記事項

★履歴書（写真貼付）及びハローワーク紹介状を屋久島町役場健康長寿課へ提出してください。（郵送可） 後日、面接日時を連絡いたします。 （持参される場合は、最寄りの出張所への提出も可能） ＊通勤手当については、規定により支給します。 ＊健康保険については、市町村共済組合に加入します。 ＊人事院勧告に伴う給料表の改定により報酬額等が改定される場合があります。 ＊期末勤勉手当（年２回）については、規定により支給します。 ＊退職手当組合への加入は、勤続期間の条件あり。 ※公的機関での業務となるため、特に守秘義務を順守していただきます。 【就業場所について】いずれか