介護職員／病棟／夜勤有 医療法人 常葉会 長与病院

仕事内容

有給取得率９０％以上、月平均残業時間５時間以下等ワークライフバランスが充実した職場環境です。 ＊病棟の介護業務 移動の介助（トイレ他）、着替え介助、体位の変換、入浴介助、おむつ交換等。夜勤体制は看護師２名、介護職１名です。 ６０床の病棟が２病棟あり、いずれかの配属となります ３階病棟（地域包括ケア病床４０床、医療療養病床２０床） ２階病棟（医療療養病床６０床） 夜勤無、非常勤での相談も可能です。 マンツーマンで指導しますので、未経験の方でも徐々に業務に慣れていただけます。※定年年齢以上の方も応募可（１年毎の更新制） 変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

労働条件・募集条件

契約期間

期間の定めなし

試用期間

３ヶ月（同条件）

就業場所の変更の範囲

転勤あり（同法人施設内）

就業時間

08:45〜17:15 07:30〜16:00 10:00〜18:30 変形労働時間制 変形労働時間制の単位１ヶ月単位 （４）１８：１５～２２：００（月３回程度、休憩なし） （帰宅時、タクシーチケット配布可） （５）１６：３０～翌９：００（夜勤は月２～４回程度） （休憩：１２０分） ※（１）～（５）のシフト制

休憩時間

60分

所定外労働

あり（月平均5時間）

休日

その他 週休二日制：その他 その他：＊シフト制（４週６休）＊夏休２日、年末年始５日、誕生日休暇１ 日、パール休暇１日、リフレッシュ休暇１日 年間休日100日

年次有給休暇

6ヶ月経過後 10日

通勤

マイカー通勤可（駐車場あり）

夜勤

あり

オンコール

なし

固定残業代

なし

諸手当

職務手当 5,000円〜5,000円 病棟手当 4,000円〜4,000円 処遇改善支援手当 6,000円〜6,000円 調整手当 26,000円〜50,000円 ・精勤手当：5，000円 ・夜勤手当：7，000円／回 ・スーパー遅出：就業時間（4） ：1，200円／回 ・日祝手当：1，000円／回 ・年末年始手当：3，500円／回

昇給・賞与

昇給: 1月あたり1,000円〜5,000円（前年度実績） 賞与: 年2回 計 4.00ヶ月分（前年度実績） 支払: 締切  固定（月末） 支払  固定（月末以外） 支払月：当月 支払日：25日

加入保険等

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、財形

受動喫煙対策

対策あり（屋内禁煙・敷地内禁煙）

年齢

〜59歳（定年年齢６０歳のため）

特記事項

ワーク・ライフ・バランスが充実した職場環境です！ 有給休暇の消化率：約９０％ 産休・育休取得率：１００％ 月平均残業時間：３時間以下 月々のシフトを組む際にはスタッフ個々の休みの希望を聞いてからシフト上問題がなければ、基本的には希望通りにシフトを組んでいます。 子育てに理解のある職場で、お子さまの急な体調不良による欠勤や早退にも、周囲がしっかりとフォローしています。 無料の職員用駐車場完備、乳がん検診費用一部負担、インフルエンザワクチン職員割引、当院受診時の医療費自己負担分を３分の２補助等様々な福利厚生があります。 車通勤可（職員駐車場無料）なので、長与町・長崎市・時津町からも通勤しやすい環境です。 ＊夜勤の回数、有無については相談に応じます 想定月収（夜勤４回、スーパー遅出４回のケース）：２１８，８００円～ ※経験により加算あります。 賞与：５６０，０００円～ ※４ヶ月の場合 ＊アクティブシニア求人