准看護師・正看護師／介護老人保健施設けやき／子育て応援 医療法人 若愛会

仕事内容

介護老人保健施設けやきの入所者に対する、看護業務全般。 ・バイタル測定、服薬管理、医師の指示に基づく処置、協力医療機関との連携、受診同行、緊急時の対応、日常生活における医療的ケア ＊まれに病院への付き添い業務あり（免許お持ちの方は運転業務をお願いする場合があります／社用車使用 エリア：近郊） ※入所定員：５６名 ※通所定員：５０名 ◇子育て応援求人◇ 業務の変更範囲：変更なし

労働条件・募集条件

契約期間

期間の定めなし

試用期間

３ヶ月（同条件）

就業時間

08:15〜17:00 16:30〜09:30 変形労働時間制 変形労働時間制の単位１ヶ月単位 基本的には日勤と夜勤の２交代制となります。 夜勤１６：３０～９：３０（休憩２時間） 夜勤は月に４～６回程度です。

休憩時間

60分

所定外労働

あり（月平均3時間）

休日

その他 週休二日制：その他 その他：４週８休のシフト制／希望休の相談可能です。 年末年始 ＊有給取得率も高いです。 年間休日108日

年次有給休暇

6ヶ月経過後 10日

通勤

マイカー通勤可（駐車場あり）

夜勤

あり

オンコール

なし

固定残業代

なし

諸手当

資格手当 10,000円〜15,000円 処遇改善手当 13,000円〜13,000円 ・基本給につきましては、これまでの経験・実績を考慮 して確定させていただきます。 ・子育て支援手当：3000円／人・遠隔地応援手当： 5000円～20000円（規定あり） ・夜勤手当：9000円／回 ・調整手当 ・役職手当

昇給・賞与

昇給: 1月あたり0.80％〜1.20％（前年度実績） 賞与: 年2回 計 3.00ヶ月分（前年度実績） 支払: 締切  固定（月末） 支払  固定（月末以外） 支払月：翌月 支払日：25日

加入保険等

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

受動喫煙対策

対策あり（屋内禁煙・敷地内禁煙（特定屋外喫煙場所設置））

年齢

〜59歳（６０歳定年制のため）

特記事項

＊スタッフのスキルアップを応援するため、資格取得支援制度を設けており、受講費用の補助や試験・研修のためのシフト調整をサポートし、働きながら国家資格を取得したスタッフも多数活躍中です＊ブランクがある方のスキル取り戻しも全力でバックアップします＊有給取得率も高く、プライベートを大切にしながら専門職としてのキャリアを継続できます。 ＊賃金は経験及び本人の能力等を考慮いたします ＊昇給・賞与は事業業績及び本人の能力による ＊マイカー通勤可：無料駐車場あり ＊企業内保育所あり 《子育て応援求人》 ・子どもが病気の時に配慮する ・学校・保育園・幼稚園行事の時に配慮する ・現在、子育て中の従業員がいる ○オンライン自主応募の場合は紹介状は不要です。 事前に応募書類を送付または面接時に持参ください。 後日、面接日時を連絡します。（要紹介時連絡） ◎施設見学歓迎です（ハローワーク窓口へご相談ください）