施設管理者・副管理者＿正社員／有料老人ホームあやらぎ本館 株式会社 セービング

仕事内容

《有料老人ホームあやらぎ本館における管理者、または副管理者》・介護職員の指導 ・介護職員の勤務表作成 ・その他管理業務 ・入居者の生活支援（家事支援）や入浴介助等 ・入居者様に安全に安心して過ごして頂けるように、 生活を支援する仕事です。 （副管理者は、管理者のサポートを行います。） ＊煩雑な事務は本社にて行います。 ＊業務内容の変更範囲：事業所の定める業務の範囲

労働条件・募集条件

契約期間

期間の定めなし

試用期間

３ヶ月（同条件）

就業場所の変更の範囲

転勤あり（通勤可能な範囲）

就業時間

06:00〜15:00 10:00〜19:00 16:00〜09:00 変形労働時間制 変形労働時間制の単位１ヶ月単位 （１）～（３）勤務帯の交代制 ＊月ごと作成の勤務表による

休憩時間

60分

所定外労働

あり（月平均4時間）

休日

その他 週休二日制：その他 その他：月ごと作成の勤務表による 年間休日105日

年次有給休暇

6ヶ月経過後 10日

通勤

マイカー通勤可（駐車場あり）

夜勤

あり

オンコール

なし

固定残業代

なし

諸手当

役付手当 35,000円〜50,000円 資格手当 25,000円〜50,000円 社内資格手当 15,000円〜37,000円 禁煙手当 5,000円〜5,000円 ■夜勤手当 施設規模に応じて夜勤1回あたり、 4，000円支給。 ■深夜割増手当 夜勤手当とは別に、22時から5時迄は 25％割増賃金支給。

昇給・賞与

昇給: 1月あたり2,000円〜2,000円（前年度実績） 賞与: 年2回 計 3.00ヶ月分（前年度実績） 支払: 締切  固定（月末） 支払  固定（月末以外） 支払月：翌月 支払日：10日

加入保険等

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

受動喫煙対策

対策あり（屋内禁煙・＊通勤・就業・休憩時間中禁煙です！）

年齢

18歳〜74歳（定年年齢上限７５歳のため（選択定年制７０歳～７５歳））

特記事項

■社内資格制度導入しています（イクシード） 会社が行う研修「イクシード（動画研修）」を受講し、レベル１～５の各ステージの修了試験に合格すると、社内資格手当を毎月支給します。（詳細は面接時にご説明します。） ■資格取得支援制度（資格研修費用の半額を支援いたします。） ■子育て支援制度 ３歳の誕生月までお子様１人あたり月額上限１３，０００円まで保育所費用を支援します。 ■選択定年制（７０歳～７５歳） ※全員で協力して業務を行っていますので、わからないことも聞きやすい職場環境です。 ○子育て応援求人です！お子様の学校行事や体調不良などにも柔軟に対応します。通院・家庭の都合にも配慮しています。 ○有給が取りやすく、家庭との両立も安心！プライベートも大切にできる職場です。 ○職場見学も可能です。お気軽にお問い合わせください。 ○求人票のＰＲ情報もぜひご覧ください。 【垢田・綾羅木・山の田付近】