介護支援専門員（高齢者グループホーム）（パート）株式会社フィールド（グループホームこころあい芦屋）

ケアマネジャーパート労働者兵庫県芦屋市

時給 2,000円

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この求人の下限給与は、兵庫県のケアマネジャーの中央値 1,391円 より 609円高めです。（掲載中94件の下限給与から算出・2026年11月時点）

勤務先: 株式会社フィールド（グループホームこころあい芦屋）
募集者: 株式会社フィールド（グループホームこころあい芦屋）
勤務地: 兵庫県芦屋市岩園町２９番１４号
雇用形態: パート労働者
給与: 時給 2,000円
応募資格: 介護支援専門員（ケアマネージャー）（必須） / 認知症介護実践研修必須
掲載開始日: 2026年9月1日
掲載期限: 2026年11月30日
最終更新: 2026年11月7日
情報出典: ハローワークハローワーク求人番号: 28040-10519861

出典：ハローワークインターネットサービス（厚生労働省）（ハローワーク）

仕事内容

高齢者グループホームでの介護ケアプラン作成（介護業務あり）・認知症の方を、１ユニット９名の少人数で、住み慣れた環境の場所での食事や入浴、排泄の介助など、日々の生活に寄り添った支援プラン作成【業務の変更範囲：変更なし】

労働条件・募集条件

契約期間: 期間の定めなし
試用期間: ３ヶ月（同条件）
就業場所の変更の範囲: 転勤あり（阪神間の弊社施設（通勤可能範囲）求人に関する特記事項参照）
就業時間: 08:45〜17:45 変形労働時間制変形労働時間制の単位１ヶ月単位
休憩時間: 60分
所定外労働: なし
休日: その他週休二日制：毎週
通勤: マイカー通勤不可
夜勤: なし
オンコール: なし
固定残業代: なし
諸手当: ・残業手当＊職務・資格・処遇改善手当を含む
昇給・賞与: 昇給: 1時間あたり0円〜（前年度実績）賞与: 年1回 0円〜（前年度実績）支払: 締切固定（月末以外）毎月15日支払固定（月末）
正社員登用: あり
加入保険等: 労災保険
受動喫煙対策: 対策あり（屋内禁煙）
年齢: 〜64歳（６５歳定年）
特記事項: ・雇用保険、社会保険は法定時間を満たせば加入します。・６ケ月後の年次有給休暇・休憩時間：法定通り・昇給は会社業績及び個人の成績により決定します。・勤務日数については応相談 ※転勤：（大阪）大阪市福島区、大阪市淀川区、羽曳野市（兵庫）神戸市長田区、神戸市灘区、芦屋市、尼崎市、伊丹市＊６５歳以上の方の応募可能です。（同条件）経験考慮の上、採用判断します。＊入居者様の第２の我家として、アットホームな環境で業務をして頂きます。＊自転車、バイク通勤可＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。【シニア応援求人】