事務職（福祉用具管理）＜パート＞ 合資会社 三重福祉会

仕事内容

福祉用具管理に関する業務 ・福祉用具の貸出・返却対応、請求、在庫管理等 ・ワード・エクセルを使用 ＜マザーズ併用求人＞ ＊変更範囲：会社の定める業務

労働条件・募集条件

契約期間

期間の定めなし

試用期間

３ヶ月（同条件）

就業場所の変更の範囲

転勤あり（法人内異動の可能性あり ※詳細 は求人に関する特記事項欄参照）

就業時間

08:30〜17:30

休憩時間

60分

所定外労働

なし

休日

その他 週休二日制：毎週 その他：勤務シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与

通勤

マイカー通勤可（駐車場あり）

夜勤

なし

オンコール

なし

固定残業代

なし

諸手当

処遇改善加算手当（月額） 5，000円～10，000円 ※勤務時間数に応じて支給

昇給・賞与

昇給: あり 賞与: 年2回 5,000円〜（前年度実績） 支払: 締切  固定（月末以外） 毎月20日 支払  固定（月末）

正社員登用

なし

加入保険等

労災保険

受動喫煙対策

対策あり（屋内禁煙）

特記事項

・労働条件に応じて各種保険に加入 ＊マザーズ併用求人 子育て中の方もご応募お待ちしています。 ※法人内異動の転勤先（人員不足など施設の状況に応じて） （津）：一志、芸濃、安東、白山、豊が丘 （松阪）：嬉野