館長（サービス付き高齢者向け住宅） ゴールドエイジ 株式会社 ゴールドエイジ西尾

仕事内容

サービス付き高齢者向け住宅【ゴールドエイジ西尾】（デイサービス併設）での館長業務です。※入居戸数４６戸 ＜主な業務＞施設マネジメント（予算管理及び業績管理）、採用と育成、顧客満足のために考えられるあらゆることの企画や提案をお任せします。 入社後約３ヶ月間は現場の仕事を通じてゴールドエイジの介護・福祉の心技体を体得して頂き、施設長としてのキャリアを歩んで頂く準備期間となります。 ◎仕事内容の詳細については、面接時に担当者から説明があります。また、分からないこと、確認したいことは、面接時にお尋ねください。 「変更範囲：会社の定める業務」

労働条件・募集条件

契約期間

期間の定めなし

試用期間

３ヶ月（同条件）

就業時間

07:00〜16:00 09:00〜18:00 10:00〜19:00 07:00〜19:00 変形労働時間制 変形労働時間制の単位１ヶ月単位 又は7時00分〜19時00分の時間の間の8時間 ＊シフト制

休憩時間

60分

所定外労働

なし

休日

その他 週休二日制：その他 その他：シフト表による 年間休日115日

年次有給休暇

6ヶ月経過後 10日

通勤

マイカー通勤可（駐車場あり）

夜勤

なし

オンコール

なし

固定残業代

なし

諸手当

管理職手当 100,000円〜100,000円 地域手当 9,240円〜9,240円 職種手当 7,500円〜7,500円 家族手当／配偶者2000円、第一子5000円、第二 子3000円、リフレッシュ手当／3年3万円、5年5 万円、10年10万円、お正月手当／3000円（1月 2日、3日）5000円（12月31日、1月1日）、 母子父子手当（18歳以下）10，000円

昇給・賞与

昇給: 1月あたり9,110円〜（前年度実績） 賞与: 年2回 計 2.00ヶ月分（前年度実績） 支払: 締切  固定（月末） 支払  固定（月末以外） 支払月：翌月 支払日：20日

加入保険等

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

受動喫煙対策

対策あり（屋内禁煙・敷地内禁煙）

年齢

〜64歳（定年年齢を上限）

特記事項

☆★☆社員割引制度あり☆★☆ 従業員の大切なご家族が入居された場合、最大半額まで入居費用を会社が負担。仕事と家庭を両立しながら長く働ける環境です。 ◆笑顔いっぱいのゴールドエイジ◆ 東海エリアを中心に全国でサービス付き高齢者向け住宅を展開し、現在６０棟を運営。２０２６年には新たに３棟をオープンし、 今後も成長を続けていきます。 当社が大切にしているのは、入居者様一人ひとりの「夢を叶える介護」。やりたいこと・叶えたい想いに寄り添い、日々のケアを通して実現しています。全国のスタッフが参加する「介護事例発表会」でも、その取り組みを共有しています。 また、ホームページやＳＮＳでも日々の取り組みや施設の様子を発信しており、職場の雰囲気を事前に知ることができます。 未経験の方も安心の研修体制があり、経験者・有資格者の方は これまでの経験を活かして活躍可能。新規施設の開設に伴い キャリアアップの機会も豊富です。 ☆施設見学も随時受付中、お気軽にお問い合わせください☆ ・マイカー通勤での無料駐車場あり