ケアマネージャー【上越石橋】認知症高齢者グループホーム メディカル・ケア・サービス新潟株式会社 上越石橋
月給 242,000円〜292,000円
上越市のケアマネジャー求人(24件)を見る新潟県全体(202件)
この求人の下限給与は、新潟県のケアマネジャーの中央値 22.5万円 より 1.7万円 高めです。 (掲載中124件の下限給与から算出・2026年11月時点)
- 勤務先
- メディカル・ケア・サービス新潟株式会社 上越石橋
- 募集者
- メディカル・ケア・サービス新潟株式会社 上越石橋
- 勤務地
- 新潟県上越市石橋2丁目4-41 愛の家グループホーム上越石橋えちごトキめき鉄道 妙高はねうまライン 直江津駅(徒歩20分)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給 242,000円〜292,000円
- 応募資格
- 介護支援専門員(ケアマネージャー)(必須) / 認知症介護実践者研修終了者(介護支援専門員資格者優遇) / いずれかの資格を所持で可 / 普通自動車運転免許必須(AT限定可)
- 掲載開始日
- 2026年10月5日
- 掲載期限
- 2026年12月31日
- 最終更新
- 2026年11月7日
- 情報出典
- ハローワークハローワーク求人番号: 15030-08118061
出典:ハローワーク インターネットサービス(厚生労働省)(ハローワーク)
仕事内容
グループホームにて、1ユニット9名のご入居者の ケアプランの作成とケア全般を行って頂きます。 〇計画作成業務 1週間に2日程度の就業日を設け(日勤の場合有 プラン数 などによる)、それ以外の日は介護シフトとして就業。 〇基本介護シフト 早番・遅番を2~3日/週と、夜勤は1ユニット1名。 〇支援内容 ご入居者の生活リズムや趣味活動(散歩・外出・園芸など)に 寄り添い、掃除や洗濯などの自立を促す支援。 〇介護記録 専用スマートフォンで簡単に入力が可能。
労働条件・募集条件
- 契約期間
- 期間の定めなし
- 試用期間
- 3ヶ月(同条件)
- 就業時間
- 09:00〜18:00 07:15〜16:15 09:30〜18:30 変形労働時間制 変形労働時間制の単位1ヶ月単位 (4)16:00~翌10:00 ※(4)休憩120分 介護業務に入る場合は(2)~(4)で求職者と 要相談
- 休憩時間
- 60分
- 所定外労働
- あり(月平均5時間)
- 休日
- その他 週休二日制:その他 その他:○2月:8日○4.6.9.11月:9日 上記以外の月:10日 年間休日114日
- 年次有給休暇
- 6ヶ月経過後 10日
- 通勤
- マイカー通勤可(駐車場あり)
- 夜勤
- あり
- オンコール
- なし
- 固定残業代
- なし
- 諸手当
- 地域手当 20,000円〜20,000円 処遇改善手当 34,000円〜34,000円 資格手当 18,000円〜26,000円 任用手当 35,000円〜50,000円 夜勤手当:6千円~8千円/回(深夜割り増分含む) 家族手当(扶養内):配偶者5千円、23歳未満の子 6千円/人、65歳以上の実父母3千円/人 資格手当:介護支援専門員1万8千円~
- 昇給・賞与
- 昇給: 1月あたり0円〜3,500円(前年度実績) 賞与: 年1回 30,000円〜50,000円(前年度実績) 支払: 締切 固定(月末) 支払 固定(月末以外) 支払月:翌月 支払日:15日
- 加入保険等
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
- 受動喫煙対策
- 対策あり(屋内禁煙)
- 必要な経験
- 必要な経験・知識・技能等:必須 介護実務経験3年以上
- 学歴
- 必須 高校以上 専攻について高卒以上
- 年齢
- 〜59歳(定年年齢を上限として募集)
- 特記事項
- ○制服・作業服:なし ・入社後しばらくは先輩スタッフがマンツーマンでサポート。 ・「キャリアパス制度」で経験・スキルによる昇格・ 昇給を明確にしております。 ・介護職→リーダー→ホーム長→エリアマネージャー のキャリアアップ事例も多数。 ・勤続年数により資格手当増額 ・介護支援専門員資格更新時は費用補助あり。 【福利厚生例】 ・教育出版社の学研グループの介護会社ですので、ケアの 質向上に向けた育成・教育制度に注力した学べるコンテンツが 多数あり。私用PCやスマートフォンで勉強可能。 ・社内宝くじ。全スタッフに当選の可能性有のお楽しみイベント。 ・旅行・グルメ等、グループ独自の福利厚生制度有。 採用後、業務内容の変更予定なし
この求人への応募はハローワークで受け付けています
求人番号: 15030-08118061
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