認定調査員（厚木市内） 公益社団法人 かながわ福祉サービス振興会

仕事内容

介護認定調査員 （１）調査受託 ご自宅から行かれる範囲や件数で、事務局から調査依頼を送ります（２）日程調整 調査詳細を確認し、社用携帯で立会者などに電話をします ご自身のスケジュールと相手の希望を考慮して、調査日を決めます（３）訪問調査 自宅や施設・病院などに訪問し、調査を行います 移動は電車バス以外に、自家用車などもお使いいただけます （４）調査票作成 貸与の専用パソコンで調査票を入力します 入力内容はデータ通信で本部に届くので、出社は不要です。

労働条件・募集条件

契約期間

期間の定めあり（〜2027年3月31日 契約更新の可能性あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件勤務成績、勤怠状況、勤務態度、法人の経営状況等を総合的に判断） 契約更新: 条件により更新あり

試用期間

なし

就業時間

09:00〜18:00 ・９：００～１８：００の内、短時間勤務可、シフト自由 ・週１日～勤務可能、扶養内、平日のみ、土日祝休みなど応相談 ・ご自身でのスケジュール調整のため、介護・子育てとの両立も可 能

休憩時間

60分

所定外労働

なし

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他 その他：年末年始 夏季休暇

年次有給休暇

6ヶ月経過後 1日

通勤

マイカー通勤不可

夜勤

なし

オンコール

なし

固定残業代

なし

諸手当

調査1件につき4，000円～※交通費500円込 ※研修中は、時給1，300円＋交通費実費 ※その他、下記の手当あり ・手書き調査票作成手当 ・遠方訪問手当 ・介護支援専門員資格の取得、更新手当

昇給・賞与

支払: 締切  固定（月末） 支払  固定（月末以外） 支払月：翌月 支払日：25日

正社員登用

なし

加入保険等

労災保険

受動喫煙対策

対策あり（屋内禁煙）

必要な経験

必要な経験・知識・技能等：必須 詳細は特記欄に記載

特記事項

＜歓迎条件＞ ケアマネージャーの経験のある方 自治体の会計年度職員等で一年以上の認定調査経験がある方、大歓迎！ 認定調査員が初めての方も安心の研修をご用意しています。 ※介護保険サービスとの兼業は不可 【応募方法】 郵送で下記書類をお送りください。（指定様式） １ 履歴書（写貼） ２ 職務経歴書 ３ エントリーシート ４ 資格者証の写し（介護支援専門員証または介護支援専門員受験の基礎資格（看護師、介護福祉士 等）の写し） ５ ハローワーク紹介状（ハローワーク経由で応募の方のみ） ※労働条件により加入保険、年次有給休暇の日数は異なります。 ※詳細は弊会ＨＰをご確認ください。 仕事内容：変更範囲：変更なし