看護師又は准看護師：秋津 株式会社いでしたケアサービス 管理部

仕事内容

デイサービスでの看護業務（バイタル測定等）送迎業務及びその他社内業務 ※疾患別に身体機能向上訓練及び日常生活機能向上訓練を提供する疾患別機能訓練型のデイサービスです。 自己研鑽したい方への研修制度や資格支援制度も充実しています（店長・幹部候補を目指す方には店長育成プログラム有） ※働きやすい環境作りに取り組んでおり有給取得率１００％推奨しています。（実績あり） ＊男性女性とも育児休業について、雇用環境や業務体制を整備し、応援します。 変更範囲：変更なし

労働条件・募集条件

契約期間

期間の定めなし

試用期間

なし

就業場所の変更の範囲

転勤あり（西東京エリア内 全６店舗）

就業時間

08:30〜17:30

休憩時間

60分

所定外労働

なし

休日

日曜日，その他 週休二日制：毎週 その他：・夏季休暇３～４日間・年末年始休暇１２／２９～１／３ ・勤務シフトによる 年間休日120日

年次有給休暇

6ヶ月経過後 10日

通勤

マイカー通勤可（駐車場なし）

夜勤

なし

オンコール

なし

固定残業代

固定残業代あり あり 30,000円〜30,000円 固定残業代に関する特記事項時間外労働の有無に関わらず、11．1～13．4時間分の時間外 労働分を調整手当として支給します。11．1～13．4時間を超 える時間外労働分は法定通り支給します。なお上記期間数は、時間 外労働の実績や見込みを示すものではありません

諸手当

資格（＊）手当 15,000円〜20,000円 処遇改善手当 50,000円〜50,000円 居住支援手当 20,000円〜20,000円 ＊資格 准看護師1万5千円、看護師2万円 ＊住宅手当 賃貸・ローン持家2万円、持家5千円 ＊皆勤手当 1万円 ＊特定処遇改善手当 約2万円 （勤続5年以上の60歳未満、規定による支給）

昇給・賞与

昇給: 1月あたり5,000円〜10,000円（前年度実績） 賞与: 年2回 計 3.00ヶ月分（前年度実績） 支払: 締切  固定（月末） 支払  固定（月末以外） 支払月：翌月 支払日：20日

加入保険等

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

受動喫煙対策

対策あり（屋内禁煙）

年齢

〜59歳（定年年齢が６０歳のため）

特記事項

【その他手当付記事項の補足】 ＊居住支援手当は東京都の規定により支給となります（勤続５年以上１０，０００円） ＊年間休日数は年間カレンダーにより変動あり ＊賞与は業績によって変動あり ＊マイカー通勤：自己契約、自己負担 ＊お問い合わせ時間 ８：３０～１７：３０ ＊事前連絡の上、応募書類をご郵送またはメールでお送りください〔書類送付先〕〒１９０－００２３ 東京都立川市柴崎町３－１０－５ＦＭビル５階 株式会社 いでしたケアサービス 管理部 宛 ｔ－ａｄｍｉｎ＠ｉｄｅｓｈｉｔａーｃａｒｅ．ｊｐ ※ご利用者様に威圧感や不安を与える恐れがあること並びに弊社の信頼を失う恐れがあるため、作業中着用する制服から露出す る箇所に入れ墨（タトゥー）がある方は、採用をお断りしてお ります