夜勤介護職員 社会福祉法人 栗山福祉会 特別養護老人ホームくりのさと

仕事内容

◆入所されている高齢者の介護全般（離床介助・食事介助・排泄介助・洗濯物配り・シーツ交換・洗い物・その他雑務） ◆認知症など徘徊不穏な方の対応 未経験の方やブランクのある方も歓迎します。６０代・７０代の方も活躍できるお仕事です。 ※月１０回程度の勤務です ※雇用期間は年度毎の更新となります（原則更新・上限なし） 業務の変更範囲：変更なし

労働条件・募集条件

契約期間

期間の定めあり（〜2027年3月31日 契約更新の可能性あり（原則更新）） 契約更新: 条件により更新あり

試用期間

６ヶ月（同条件）

就業場所の変更の範囲

転勤あり（同敷地内に２事業所あり、配置転 換の可能性あり）

就業時間

18:00〜08:30 変形労働時間制 変形労働時間制の単位１ヶ月単位 月１０回程度

休憩時間

270分

所定外労働

あり（月平均3時間）

休日

その他 週休二日制：その他 その他：休日は１ヶ月毎の勤務表によるシフト制

年次有給休暇

6ヶ月経過後 5日

通勤

マイカー通勤可（駐車場あり）

夜勤

あり

オンコール

なし

固定残業代

なし

諸手当

＜時給（目安）＞※深夜割増含む 日給÷10ｈ ＊燃料手当、扶養手当、住宅手当 ＊介護職員処遇改善手当（求人特記事項欄参照）

昇給・賞与

賞与: 年2回 29,730円〜131,960円（前年度実績） 支払: 締切  固定（月末） 支払  固定（月末以外） 支払月：翌月 支払日：10日

正社員登用

あり

加入保険等

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

受動喫煙対策

対策あり（屋内禁煙・職員通用口の屋外を喫煙場所に指定）

経験

不問

年齢

18歳〜（深夜時間帯の勤務のため）

特記事項

※マイカー通勤は任意保険の加入を条件とします。 ※介護職員処遇改善手当は当社規程により支給の可否等を判断し、毎月の支給ではなく年２回（９月・３月）に分け、各６ヶ月分を支給しています。 ※職員と共に夜勤帯で働くお仕事です。 ※分からないことがあったら職員がおりますので安心して下さい。