主任介護支援専門員（正）福岡市東第５地域包括支援センター 社会医療法人 原土井病院

仕事内容

「福岡市東第５地域包括支援センター」での主任介護支援専門員のお仕事です。 地域の高齢者・ご家族の総合相談窓口です。住み慣れた地域で暮らせるよう、適切な支援を行います。 【業務内容】 ・包括的支援業務 ・地域包括ケアネットワークの構築業務 ・地域ケア会議の開催・運営業務 ・ケアマネージャーの支援 【将来的な業務内容の変更の範囲】 ＊法人の業務全般

労働条件・募集条件

契約期間

期間の定めなし

試用期間

３ヶ月（同条件）

就業場所の変更の範囲

転勤あり（東区内）

就業時間

08:30〜17:00

休憩時間

60分

所定外労働

あり（月平均5時間）

休日

日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 その他：日曜・祝日と平日（月～土）の間１日休み（シフト制） 夏季休暇、年末年始 年間休日122日

年次有給休暇

6ヶ月経過後 10日

通勤

マイカー通勤可（駐車場あり）

夜勤

なし

オンコール

なし

固定残業代

なし

諸手当

職務手当 50,000円〜55,000円 役職手当 15,000円〜15,000円 調整手当 24,000円〜24,000円 ＊家族手当有 配偶者：8，000円 子 ：3，000円

昇給・賞与

昇給: 3.00％〜5.00％（前年度実績） 賞与: 年2回 630,000円〜790,000円（前年度実績） 支払: 締切  固定（月末） 支払  固定（月末以外） 支払月：翌月 支払日：15日

加入保険等

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

受動喫煙対策

対策あり（屋内禁煙・敷地内禁煙）

年齢

〜59歳（定年が６０歳の為）

特記事項

＊マイカー通勤について別途規定あり（駐車代金２０００円／月） ＊昇給・賞与は法人の業績によります。 ＊福岡市東第５地域包括支援センターは、福岡市より受託し 原土井病院が運営しています。職員は正職員として雇用し、 安心して働ける職場環境を整えています。 ＊同事業所には、社会福祉士・保健師・ケアマネ―ジャー・看護師・事務の１１名が協力して業務を行っています。高齢者の方が より良い環境で暮らせるように、職員・関係機関と 協力しています。 《福利厚生充実しています！》 ・社会保険完備 ・寮（単身者用）・企業主導型院内保育所 ・企業型確定拠出年金 ・医療費補助（本人＋家族） ・退職金制度（勤続１年以上）・福利厚生クラブ加入 ・通勤手当 実費支給上限なし （車通勤の場合：上限２万円） ・慶弔金支給 ・インフルエンザワクチン接種費補助 ・同好会活動補助 ・各種教育研修あり 他 ＊オンライン自主応募可（オンライン自主応募の方は紹介状不要）