准看護師（介護老人保健施設マムフローラ） 医療法人 同仁会（社団）

仕事内容

介護老人保健施設マムフローラでの准看護師業務全般 ＊パート賞与あり ＊変更範囲：法人の定める業務

労働条件・募集条件

契約期間

期間の定めあり（1年 契約更新の可能性あり（原則更新）） 契約更新: 条件により更新あり

試用期間

３ヶ月（同条件）

就業場所の変更の範囲

転勤あり（京都市・長岡京市）

就業時間

09:00〜17:30 17:00〜09:30 09:00〜17:30 変形労働時間制 変形労働時間制の単位１ヶ月単位 又は9時00分〜17時30分の時間の間の4時間程度 ＊（１）又は（２）、（１）及び（２）の相談：可 ＊（２）は１８歳以上の方 （労働基準法等法令による年齢制限があるため） ＊（２）は休憩時間：９０分

休憩時間

45分

所定外労働

あり（月平均3時間）

休日

その他 週休二日制：毎週 その他：＊労働日数：２日～５日で相談可

年次有給休暇

6ヶ月経過後 3日

通勤

マイカー通勤可（駐車場なし）

夜勤

あり

オンコール

なし

固定残業代

なし

諸手当

処遇改善手当 121円〜121円 ＊皆勤手当、家族手当などについては、正職員支給金額 と同額を労働時間に応じて支給 ＊時間外手当、深夜手当 ＊扶養の範囲内での勤務相談可

昇給・賞与

昇給: 1時間あたり12円〜19円（前年度実績） 賞与: 年2回 計 3.00ヶ月分（前年度実績） 支払: 締切  固定（月末以外） 毎月20日 支払  固定（月末以外） 支払月：当月 支払日：5日

正社員登用

なし

加入保険等

労災保険

受動喫煙対策

対策あり（屋内禁煙・敷地内禁煙）

特記事項

・勤務日数・勤務時間は相談の上決定 ・有給休暇は労働日数により法定付与 ・深夜時間は１８歳以上（労働基準法による年齢制限） ・バイク・自転車通勤：可 ・マイカー通勤：可［駐車場自己契約・全額自己負担］ ・賞与額は正職員の給与体系で、基本給・職種手当・調整手当及び賞与（３ヶ月）の総額から時間単価を算出しています。 ＊パート時給賞与２６９円～３５５円（賞与算定期間の勤務時間数で支給） 注）ただし、正職員同様に６０歳以降の賞与分の支給及び昇給なし・処遇改善手当は実績 ※採用条件により各種保険加入 ※常勤換算にて３年以上の勤務の方には退職金制度が該当します＊通算契約期間・更新回数の上限なし