看護職員（准看護師・正看護師） 社会福祉法人 春の木会

仕事内容

特別養護老人ホームに入所されている要介護高齢者の療養看護 ひなの杜（ユニット型１００床） ひなの槻（従来型 ２９床） ※同職種５名在籍中。 ※夜勤なし、オンコールは有。 ＊変更範囲：変更なし

労働条件・募集条件

契約期間

期間の定めなし

試用期間

３ヶ月（同条件）

就業時間

08:00〜17:00 09:00〜18:00 変形労働時間制 変形労働時間制の単位１ヶ月単位 シフト制

休憩時間

60分

所定外労働

あり（月平均2時間）

休日

その他 週休二日制：その他 その他：シフトによる交替制 特別休暇あり 年間休日113日

年次有給休暇

6ヶ月経過後 10日

通勤

マイカー通勤可（駐車場あり）

夜勤

なし

オンコール

なし

固定残業代

なし

諸手当

特殊業務手当 11,031円〜17,935円 処遇改善手当 12,870円〜20,925円 コール手当 1回2，500円 特殊手当は基本給の6％ 処遇改善手当は基本給の7％ ※基本給については、 経験を考慮します。 通勤・住居・扶養手当あり（法人規定による）

昇給・賞与

昇給: 1月あたり1,000円〜4,000円（前年度実績） 賞与: 年2回 計 4.60ヶ月分（前年度実績） 支払: 締切  固定（月末） 支払  固定（月末以外） 支払月：翌月 支払日：15日

加入保険等

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

受動喫煙対策

対策あり（屋内禁煙）

学歴

必須 高等学校専攻科以上 専攻について看護科高等学校、専門学校卒又は同等以上

年齢

〜64歳（定年年齢を上限として期間の定めのない雇用として募集するため）

特記事項

※電話連絡の上、履歴書（写真貼付）・ハローワーク紹介状 を持参してください。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に 基づく書面での労働条件明示で義務付けられています。