看護スタッフ ん荘

仕事内容

＊特別養護老人ホーム（入所者６６名＋ショートステイ１４名） において看護業務等を担当していただきます。 ・入所者の健康管理、応急処置等 ・入所者通院時の対応 ・入所者、職員の健康診断業務 ・食事、入浴、排泄等の介助 ※現在、看護職１２名、介護職２４名が勤務しています。 ※日勤帯は、看護職３～５名、介護職７～９名が在勤。 ※夜勤帯は、看護職１名、介護職２名が在勤。（月５～６回） ◎変更範囲：変更なし

労働条件・募集条件

契約期間

期間の定めなし

試用期間

３ヶ月（異なる 試用期間中の労働条件の内容夜勤なし（経験者は応相談））

就業時間

08:00〜17:00 09:30〜18:30 16:00〜09:00 変形労働時間制 変形労働時間制の単位１ヶ月単位 夜勤就業時間は１６：００～翌９：００となります。（休憩６０分 ）

休憩時間

60分

所定外労働

あり（月平均6時間）

休日

その他 週休二日制：毎週 その他：シフト制による（月に９日） 年間休日108日

年次有給休暇

6ヶ月経過後 10日

通勤

マイカー通勤可（駐車場あり）

夜勤

あり

オンコール

なし

固定残業代

なし

諸手当

調整手当 12,000円〜12,000円 資格手当 5,000円〜14,000円 処遇改善手当 30，500円／月（実績）賞与時支給 扶養手当：規定による 住宅手当：上限26，000円まで（条件あり） 夜勤手当 7，000円／回

昇給・賞与

昇給: 1月あたり0.80％〜3.60％（前年度実績） 賞与: 年3回 計 4.80ヶ月分（前年度実績） 支払: 締切  固定（月末以外） 毎月20日 支払  固定（月末以外） 支払月：当月 支払日：25日

加入保険等

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、財形

受動喫煙対策

対策あり（屋内禁煙・屋外に喫煙場所設置）

年齢

18歳〜64歳（年少者の深夜業（第６１条、省令２号）／定年年齢が６５歳）

特記事項

＊処遇改善手当は、１ヶ月あたり３０，５００円（昨年度実績・査定あり）を、賞与時に併せて別途支給いたします。 ４～６月分を６月に支給、７～１２月分を１２月に支給、 １～３月分を３月に支給します。 ＊１年目の賞与については、在籍期間に基づく規定の割合による支給となります。 ＊夜勤は、一定期間勤務後、業務の習熟状況等を勘案したうえでお願いすることとなります。