看護職員（正職員） ）

仕事内容

〇高齢者施設での看護業務 ・施設利用者の健康管理・看護業務・配薬対応・バイタル測定 ・日常生活の自立支援・その他の介護業務 ・送迎対応で社用車（車いす対応の普通車）を運転する場合が ございます。 ＊夜勤が、月３～４回程度ございます。 ※応募前の職場見学可能です（ハローワークで相談後） 「変更範囲：会社の定める範囲」

労働条件・募集条件

契約期間

期間の定めなし

試用期間

６ヶ月（同条件）

就業場所の変更の範囲

転勤あり（法人内事業所）

就業時間

08:00〜17:00 16:30〜09:30 交替制（シフト制） ※記載は主な勤務時間ですが、他の時間帯の勤務もあります。 （２）の夜勤では、休憩時間２時間です。

休憩時間

60分

所定外労働

あり（月平均2時間）

休日

その他 週休二日制：毎週 その他：○勤務割表による 年間休日122日

年次有給休暇

6ヶ月経過後 10日

通勤

マイカー通勤可（駐車場あり）

夜勤

あり

オンコール

なし

固定残業代

なし

諸手当

特殊業務手当 15,360円〜37,740円 資格手当 2,000円〜3,000円 ＊資格手当：正看3，000円、准看2，000円 ＊夜勤手当：1回につき10，000円（月3・4回 程度）・年末年始手当・一時手当は特記事項参照 ＊特殊業務手当：基本給の8％（日勤）12％（夜勤） ※正看は、基本給220，000円～ 基本給は、経験加算を考慮します。

昇給・賞与

昇給: 1月あたり1,000円〜3,000円（前年度実績） 賞与: 年2回 計 3.00ヶ月分（前年度実績） 支払: 締切  固定（月末） 支払  固定（月末以外） 支払月：当月 支払日：21日

加入保険等

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、財形

受動喫煙対策

対策あり（屋内禁煙・敷地内禁煙）

年齢

〜59歳（定年年齢（６０歳）上限）

特記事項

〇制服有り 〇一時手当について、経験年数・職種・夜勤の有無等に応じた金額を３月に一括支給。 ＊扶養手当：配偶者１３，５００円、第２子まで＠６，０００円その他＠５，０００円 ＊住居手当：月１２，０００円超の家賃発生の場合に、 家賃の５０％を支給（上限２０，０００円） ※履歴書・職務経歴書・紹介状をご郵送、または、土・日・祝日を除く９時から１７時までの間にご持参してください。 （要事前電話連絡） 書類選考後、一次試験（簡単な適性検査）の日程をご連絡します一次試験を合格された方のみ、別日程の二次試験（面接）に進んでいただきます。 ※応募前の見学についてはハローワークを通してお問い合わせください。（感染症対策につき、見学できない場合もございます）