看護職員（特別養護老人ホームいちい荘） 社会福祉法人 軽米町社会福祉協議会

仕事内容

・利用者６２名（本入所５４名・短期入所８名）のバイタルチェック（体温・血圧）など一般状態の観察、経管栄養の実施とたんの吸引。・薬の管理と投薬、処置全般。・通院介助（運転は運転手兼介助員が行います）・嘱託医師、病院、薬局等との連絡調整。・夜間帯のオンコール対応：月平均１０回程度（夜勤なし）・各記録の作成、整理などのタブレット入力があります。◎変更範囲：なし

労働条件・募集条件

契約期間

期間の定めなし

試用期間

３ヶ月（同条件）

就業時間

06:00〜15:00 08:30〜17:30 10:00〜19:00 交替制（シフト制）

休憩時間

60分

所定外労働

あり（月平均2時間）

休日

その他 週休二日制：毎週 その他：＊勤務表による ＊リフレッシュ休暇３日 ＊その他、特別休暇等あり 年間休日123日

年次有給休暇

6ヶ月経過後 20日

通勤

マイカー通勤可（駐車場あり）

夜勤

なし

オンコール

なし

固定残業代

なし

諸手当

資格手当 5,000円〜10,000円 調整手当 40,000円〜48,000円 待機手当：500円／1回 調整手当一時金：算定基準に基づき、その都度金額を 決定し支給します。 扶養手当、住居手当（規程による）

昇給・賞与

昇給: 1月あたり1,800円〜2,700円（前年度実績） 賞与: 年2回 計 3.00ヶ月分（前年度実績） 支払: 締切  固定（月末） 支払  固定（月末以外） 支払月：当月 支払日：15日

加入保険等

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

受動喫煙対策

対策あり（屋内禁煙）

特記事項

○充実した福利厚生制度 令和７年度の年間休日は１２３日。年次有給休暇の年間平均は １２日間取得。（令和６年度実績） その他にもリフレッシュ休暇３日、１時間単位の年次有給休暇 制度もあり、休日を取得しやすい職場環境となっています。 ＊経験年数等を考慮し、法人規定により給与を決定します。 ＊昇給・賞与、調整手当一時金の金額は、社会経済情勢の変化、施設の経営方針および運営状況等により決定します。 ＊受付方法：郵送又は持参 ＊面接日時：応募書類到着後に通知